Achmea investeert in geluk medewerkers

section1_page62_article1_1.jpg

Steeds meer bedrijven beseffen dat gelukkige medewerkers cruciaal zijn om te kunnen floreren. Pas als medewerkers gelukkig de draaideur van je onderneming binnenstappen en het gevoel hebben met hun talenten een bijdrage te leveren aan het welzijn van collega’s, klanten en het bedrijf als geheel is de kans een stuk groter dat zo’n bedrijf een blijvertje wordt. Paul de Blot toonde dit vorig jaar al aan tijdens zijn workshop voor het New Financial Forum. Als er echte vriendschap is en verbinding, leven niet alleen mensen langer maar blijken ook bedrijven duurzaam succesvol te zijn.

Het geluk van medewerkers wordt een steeds belangrijkere waarde. Een mooi voorbeeld is het Klant Contact Services, een honderd procent dochterorganisatie van Achmea. Dit contactcenter zegt gelukkige medewerkers belangrijk te vinden. Het contactcenter investeert daarom in de happy scan van Emotome. Met deze scan is de werkgever in staat geluk te meten en te beïnvloeden.

Directeur Diederik Renne: “Klant Contact Services wil het verschil maken voor mensen en dus een werkgever zijn die een positieve indruk in ieders leven achterlaat. Wij streven daarom naar gelukkige medewerkers, zodat ze dit ook uitstralen naar klanten, collega’s, familie en vrienden. Bijkomend voordeel is dat medewerkers ook productiever zijn en minder vaak ziek. We creëren het besef dat medewerkers zelf invloed hebben op hun geluk. Als werkgever maken we tijd vrij om in teamverband over geluk te praten en samen tot concrete acties en positieve gewoonten te komen.”

Kim Cramer (foto) startte samen met Alexander Koene Emotome. “Deze digitale scan en het bijbehorende teamprogramma zijn gebaseerd op tien jaar wetenschappelijk onderzoek naar wat de mens gelukkig maakt. De scan geeft inzicht in de geluksscore op individueel, team- en organisatieniveau. Dit stelt het hele bedrijf in staat actief te sturen op geluk en dit positief te beïnvloeden.”

Reactie toevoegen

 
Editie
Achmea gaat in gesprek met intermediaire partners

Achmea gaat in gesprek met intermediaire partners

(Partner in kennis Avéro Achmea in VVP-special Duurzaam Advies 2024) Duurzaamheid is een gemeenschappelijk streven van veel verzekeraars. Ook Achmea ondertekende...

Achmea Innovation Fund investeert in Laka

Achmea Innovation Fund investeert in Laka

Achmea Innovation Fund heeft een investering gedaan in Laka. Laka, opgericht in 2017 in Londen, is een mobiliteitsinsurtech, die inmiddels actief is in  meerdere...

Roy van den Anker: "Andere knoppen voor een ander resultaat"

Roy van den Anker: "Andere knoppen voor een ander resultaat"

"In december deelde de stichting New Financial Forum een artikel van mijn hand op LinkedIn. In dit artikel hield ik een pleidooi om na jaren van aandacht voor de...

Financiële dienstverleners in transitietijd (6): Karin Bos

Financiële dienstverleners in transitietijd (6): Karin Bos

Karin Bos, sinds 2022 verantwoordelijk voor Schade & Inkomen bij Achmea, staat centraal in de zesde aflevering van de podcastserie ‘De rol van financiële...

Van polis naar preventie: de duurzame toekomst van verzekeren

Van polis naar preventie: de duurzame toekomst van verzekeren

"Tien jaar geleden werd vernieuwing in de verzekeringswereld vooral aangejaagd door de schijnbaar onbegrensde mogelijkheden van technologie. Nu is er een fundamentelere...

Special Duurzaam Advies VVP en INSVER: winst in alle opzichten

Special Duurzaam Advies VVP en INSVER: winst in alle opzichten

Duurzaamheid is een onderdeel van modern ondernemerschap. Iedere adviseur zal actie moeten ondernemen. Aldus Kees Dullemond (INSVER) in de special Duurzaam Advies...

Driekwart medewerkers Achmea heeft verduurzamingsbudget van 2500 euro besteed

Driekwart medewerkers Achmea heeft verduurzamingsbudget van 2500 euro besteed

Achmea boekte over 2023 een nettoresultaat van 814 miljoen euro (2022 -808 miljoen euro). Een van de speerpunten blijft verduurzaming. Zo kregen medewerkers in 2023...

NFF podcastserie Financiële dienstverleners in transitietijd (5): Carola Wijkamp-Hermsen

NFF podcastserie Financiële dienstverleners in transitietijd (5): Carola Wijkamp-Hermsen

Carola Wijkamp-Hermsen, sinds 1 november 2023 directievoorzitter van de Vereende, staat centraal in de vijfde aflevering van de podcastserie ‘De rol van financiële...

Karin Polman: "Hollandse blue zones"

Karin Polman: "Hollandse blue zones"

"Mensen in blue zones doen veel samen, verbouwen deels hun eigen voedsel en hebben taken die bijdragen aan de gemeenschap. Met andere woorden: ze hebben een reden...

NFF podcastserie Financiële dienstverleners in transitietijd (4): Geert Bouwmeester

NFF podcastserie Financiële dienstverleners in transitietijd (4): Geert Bouwmeester

Geert Bouwmeester, sinds 2017 bestuursvoorzitter van De Goudse, staat centraal in de vierde aflevering van de podcastserie ‘De rol van financiële dienstverleners...