Vereenvoudiging Wajong

1. 29 september 2020
2. 0 reacties

Het doel van de wetswijziging is de verschillende regelingen te vereenvoudigen en te harmoniseren. De wijzigingen moeten ervoor zorgen dat: 1) meer werken loont; 2) Wajongers altijd terug kunnen vallen op de Wajong; 3) Wajongers hun uitkering behouden als zij onderwijs volgen.

Vanaf 2021 is er nog één systeem voor inkomensondersteuning. Deze regeling lijkt veel op de methode die wordt toegepast in de WIA. In de WIA wordt 70 procent van het inkomen verrekend met de uitkering. De formule voor het berekenen van de inkomensondersteuning is als volgt: (0,7 x G)-/-(0,7 x compensatiefactor x I). ‘G’ staat voor de grondslag van de Wajong-uitkering. De grondslag is gelijk aan het minimumloon per maand gedeeld door 21,75. ‘I’ staat voor het inkomen per dag.

De compensatiefactor is van toepassing op Wajongers die werken met loondispensatie. Voor het aannemen van een jonggehandicapte (Wajonger) kan er aanspraak worden gemaakt op loondispensatie. Hierbij mag de werkgever minder betalen dan het minimumloon, als de werknemer door zijn ziekte of handicap aantoonbaar minder presteert dan andere werknemers. De arbeidsdeskundige van het UWV bepaalt of dit daadwerkelijk het geval is. UWV vult het loon van de Wajonger aan tot maximaal het bedrag dat hij ontving voordat hij bij de werkgever ging werken. De loondispensatie kan een half jaar tot vijf jaar duren, maar het is de bedoeling dat de werknemer hetzelfde gaat verdienen als andere werknemers. Verlenging is mogelijk. Door de introductie van deze compensatiefactor kunnen ook Wajongers die werken met loondispensatie hun totale inkomen naar 100 procent van het wettelijk minimumloon laten groeien. De compensatiefactor wordt als volgt berekend: (loonwaarde -/-0,3) / (0,7 x loonwaarde).

Garantieregeling

Om ervoor te zorgen dat een werkende Wajonger er met ingang van 1 januari 2021 niet op achteruit gaat door de inwerkingtreding van de nieuwe wetgeving, wordt door het UWV een garantiebedrag vastgesteld. De werkende Wajonger blijft een uitkering ontvangen ter hoogte van het garantiebedrag als de inkomensondersteuning op grond van de nieuwe regels lager is dan het garantiebedrag. De aanspraak op het garantiebedrag vervalt als de inkomensondersteuning voor een aaneengesloten periode van twaalf maanden hoger is dan het garantiebedrag zelf.

 

Het Wajong-recht blijft bestaan als een Wajonger gebruik maakt van structurele arbeidsondersteuning, ongeacht wat hij verdient. De termijn waarin een Wajonger na beëindiging van zijn Wajongrecht kan terugvallen op de Wajong wordt van vijf jaar naar de AOW-leeftijd uitgebreid. De toegenomen arbeidsongeschiktheid moet hierbij wel voortkomen uit dezelfde oorzaak.

Studieregeling

Wajongers die een studie volgen of die starten met een studie krijgen niet meer te maken met een verlaging van de inkomensondersteuning. Zij ontvangen daardoor een volledige uitkering. Volgens de huidige regels is er alleen recht op Wajong2015 als de Wajonger op dit moment geen studie volgt. Deze eis wordt geschrapt. Een jonggehandicapte kan hierdoor al tijdens zijn studie recht hebben op een uitkering. Deze studiemaatregelen zijn al ingegaan in september, bij het begin van het nieuwe studiejaar.

Partner van dit artikel

Reactie toevoegen

Naam

E-mailadres

Reactie

Organisatie

Telefoonnummer

VVPVIP HypothekenVVP Innovatie PlatformVIP SchadeVVP Twitter

Toevoegen 

Meer over

• Wajong