Adfiz start klas op Hogeschool NHL Stenden
Samen met de Hogeschool NHL Stenden start Adfiz met een tweejarig HBO-opleiding waar studenten werkend en lerend hun diploma associate degree Finance kunnen halen. Het gaat om een bestaande opleiding, die sinds vijf jaar een duale onderwijsvariant voor het HBO kent, en waarbij zowel de hogeschool als een assurantiekantoor bijdragen aan het leerproces van de student-werknemer.
Adfiz: "Onze gesprekken met de Hogeschool NHL Stenden hebben geleid tot de oprichting van een Adfiz-klas, exclusief voor onze leden. In deze opleiding wordt 'training-on-the-job' gecombineerd met een opleiding in de breedte van financiën (met als uitstroomprofiel Finance, Tax and Advice). De inhoud van het opleidingsprogramma heeft onder meer betrekking op: Wft Basis en Wft Vermogen, risico-analyse, belastingen, boekhouden, balanslezen, jaarrekeningen, fiscaliteit en dashbordmanagement. Daarnaast gaat de student-werknemer aan de slag met vraagstukken uit de werkcontext en voert hij/zij opdrachten uit die - waar mogelijk - aansluiten bij de werkzaamheden. Deze duale vorm van opleiden voor een tweejarige HBO-opleiding is vergelijkbaar met een BBL-route (Beroepsbegeleidende leerweg) in het MBO. De Adfiz-klas kan doorgaan met circa 20 student-werknemers.
"Als je een student-werknemer aanmeldt voor de Adfiz-klas, komt deze voor de duur van twee jaar via een arbeidsovereenkomst voor twee à drie dagen per week bij je in dienst en studeert de overige dagen voor de opleiding. Het grootste deel van het opleiden en leren vindt dan ook plaats op de dagelijkse werkplek. Elke veertien dagen is er een fysieke opleidingsdag centraal in het land. Dit zal voor het overgrote deel bij Adfiz/ANVA in Amersfoort zijn. Na afronding van het opleidingstraject kun je de - ingewerkte en afgestudeerde - student-werknemer een nieuwe arbeidsovereenkomst aanbieden."
Reactie toevoegen
Meer over
Adfiz: handleiding transitieplan verzekeraar en ppi
Om pensioenadviseurs te ondersteunen bij het opstellen van een goed transitieplan heeft Adfiz samen met het Verbond van Verzekeraars een handleiding met tekstvoorbeelden...
Joerie van Looij (Adfiz) bij afscheid: blijf de trots op je vak uitdragen!
“Uiteindelijk is het volgens mij heel simpel: als de wetgever steeds preciezer voorschrijft wat klantbelang is, dan krijgt iedere klant hetzelfde, en dat is...
Adfiz start tijdelijke werkgroep AVG-slot
Bij de behandeling van het Wetsvoorstel verzamelwet gegevensbescherming, waarmee de Uitvoeringswet Algemene Verordening gegevensbescherming (UAVG) wordt geactualiseerd,...
Wetsvoorstel voor meer zekerheid flexwerkers ingediend
Werknemers met een flexibel arbeidscontract krijgen meer zekerheid over hun inkomen en hun werktijd. Zo krijgen uitzendkrachten recht op ten minste gelijkwaardige...
Adfiz Prestatie Onderzoek breidt uit
Adfiz breidt haar Prestatie Onderzoek uit. Adfiz: "De doelgroep wordt vanaf dit jaar uitgebreid naar alle bedrijven die onderdeel zijn van het natuurlijk eco-systeem...
De Hypotheekshop slaat handen ineen met Agile People en Proud Talents
Om haar groeiambitie te realiseren, gaat De Hypotheekshop een partnerschap aan met twee recruitmentpartners: Proud Talents en Agile People. Samen richten zij zich...
Ithar da Costa nieuw hoofd communicatie Adfiz
Ithar da Costa (51) is per 1 mei gestart als nieuw hoofd communicatie bij Adfiz. Hij volgt daarmee Joerie van Looij op die de vereniging per 1 juni verlaat. Da...
(Adfiz in Ken je vak! VVP 1-2025) Vanaf 28 juni 2025 treedt de European Accessibility Act (EAA) in werking. Deze Europese Toegankelijkheidsrichtlijn bevat voorschriften...
Gemberbierijs en boter op het hoofd
(Uit VVP 1-2025) Wat is hot en wat is not in verzekeringsland? VVP bespreekt het in de rubriek ‘Actueel op de korrel’. Dit keer zoete koekjes worden...
(Voorwoord Willem Vreeswijk VVP 1-2025) Onze adviessector kent vele uitdagingen. Een van de grootste is ongetwijfeld de vergrijzing in combinatie met het gebrek...