Cao-partijen roepen op tot onderling begrip en oplossingen
Cao-partijen roepen de werkgevers en werknemers(vertegenwoordigers) in de verzekeringssector dan op om het gesprek aan te gaan over een mix aan passende maatregelen die bijdragen aan onderling begrip en oplossingen.
Werkgeversdelegatie Verbond van Verzekeraars en werknemersdelegatie FNV Finance, CNV Vakmensen en De Unie: "Cao-partijen hebben eind 2022 gesproken over de effecten van de huidige rentestand en inflatie op werkgevers en werknemers in de verzekeringsbranche.
"Aan de kant van de werkgevers hangt het effect op de bedrijfsvoering af van onder meer de (rendementen op de) beleggingen, het product- en dienstenaanbod en de verplichtingen naar klanten en leveranciers. Klanten die een andere verzekeringsbehoefte krijgen dan wel moeite om de premie te betalen. Dat verschilt per verzekeraar.
"Aan de kant van de werknemers in de verzekeringssector kan er sprake zijn van een (sterk) verlies aan koopkracht. Niettemin is een zorgelijke trend dat een groter wordende groep mensen hun rekeningen voor levensonderhoud, zorg of energie niet (meer) kan betalen."
De volgende onderdelen/vragen/punten zouden in het cao-overleg aan de orde moeten komen: aanvullende loonsverhogingen. Ga het onderlinge gesprek aan en weet wat er speelt binnen het bedrijf en de werknemers. Is er in beeld wat het aantal loonbeslagen is en was? Wat doet het korte en lange ziekteverzuim? Wordt er meer gebruik gemaakt van het preventieve spreekuur van de bedrijfsarts? Is er behoefte aan leningsmogelijkheden? Is er een speciaal fonds waar medewerkers die onvoorziene/bijzondere kosten hebben gebruik van kunnen maken? Zijn er medewerkers in kwetsbare en/of kritische posities waarvoor aandacht nodig is? Helpen incidentele bedragen en vergoedingen? Denk aan vergoedingen voor thuiswerken, reiskosten en andere werkgerelateerde kosten. Wat is het aanbod op schuldhulpverlening/bemiddeling/coaching? Wat is het trainingsaanbod voor het omgaan met stress voor medewerkers? Is het nuttig om management en HR te trainen in het omgaan met moeilijke gesprekken (schaamte/armoede)? Wat nemen andere werkgevers voor stappen in de verzekeringssector? Hoe is de arbeidsmarktpositie van het bedrijf?
De cao-partijen zeggen zich te realiseren dat een aantal werkgevers al actie heeft genomen.
Reactie toevoegen
Vakbonden kondigen werkonderbreking aan bij ING
Het ultimatum dat vakbonden FNV Finance, CNV Vakmensen en De Unie de ING Bank oplegden, is maandag om 12.00 uur verlopen en de bank heeft niet gereageerd. Dat betekent...
Cao: FNV, CNV en De Unie stellen ING ultimatum
Bij het bestuur van ING bank viel vandaag een ultimatum van vakbonden FNV Finance, CNV Vakmensen en De Unie op de deurmat. Daarin eisen de bonden dat de Nederlandse...
Akkoord over nieuwe cao de Volksbank
De Volksbank heeft met de vakorganisaties een resultaat van onderhandeling bereikt over een nieuwe cao. Naast salarisverhogingen ligt de focus vooral op afspraken...
Nieuwe tweejarige cao voor medewerkers Achmea
Een meerderheid van de leden van FNV Finance en CNV Vakmensen heeft ingestemd met het eindbod van Achmea voor een nieuwe tweejarige cao. Daarmee is de nieuwe cao...
Achmea doet eindbod voor nieuwe tweejarige cao
Achmea heeft in de onderhandelingen met de vakorganisaties FNV Finance, CNV Vakmensen en De Unie een eindbod neergelegd voor een nieuwe tweejarige cao, die geldt...
Cao-partijen: extra belangrijk dat medewerkers met een IDC-regeling zich verdiepen in hun pensioen
De in de bedrijfstak-cao voor het verzekeringsbedrijf opgenomen premiebijdragen van de individuele beschikbare pensioenpremie (IDC-regeling) gaat komend jaar niet...
Bonden leggen cao-onderhandelingen met NN stil
De cao-onderhandelingen met NN Group (Nationale-Nederlanden) liggen stil. Vakbonden FNV Finance, CNV Vakmensen en De Unie komen na een jaar praten met de verzekeraar...
a.s.r. en vakorganisaties bereiken onderhandelingsresultaat cao
a.s.r. en de vakorganisaties FNV Finance, De Unie en CNV Vakmensen hebben een onderhandelingsresultaat bereikt over de nieuwe cao 2021-2022. Duurzame inzetbaarheid,...
Verbond introduceert Werkdruktemeter
Dinsdag is de Werkdruktemeter gelanceerd, ontwikkeld in opdracht van werkgevers- en werknemersvertegenwoordigers van cao-partijen in de verzekeringsbranche en bedoeld...
De FNV heeft in haar arbeidsvoorwaardenseizoen 2020 totaal 192 cao’s afgesloten voor 1,5 miljoen mensen. Dit zijn er door de coronacrisis minder dan de drie...