Hoffelijk: aandacht voor ‘terugkeershock’

Architecten vergadering kantoor via Pixabay

Hoffelijk biedt in juni een interactieve online sessie om organisaties te helpen bij de terugkeer van medewerkers naar kantoor, nu corona op zijn retour lijkt. De sessie duurt drie uur en mikt op directie/hoger management en hr-professionals. Zij wordt gegeven op 15 (twee keer), 16, 17, 21, 22 en 23 (twee keer) juni.

Edwin Deijs, Directeur Relatiebeheer bij Hoffelijk: “De tijd waarin we niet naar kantoor konden, heeft de medewerkers en daarmee de organisatiecultuur fundamenteel veranderd. Zij zullen daarom in een ‘terugkeershock’ terechtkomen, zodra zij weer op kantoor kunnen werken. Speel je hier als organisatie niet op de juiste manier op in, dan zul je nog voor de nodige uitdagingen komen te staan. We gaan in op de impact op het individu, de veranderde onderlinge dynamiek en de noodzakelijke aanpassingen op kantoor.”

Reactie toevoegen

 
Meer over
Subsidieregeling NL leert door maakt carrièreswitch naar financiële sector makkelijk

Subsidieregeling NL leert door maakt carrièreswitch naar financiële sector makkelijk

De brancheverenigingen Adfiz en OvFD hebben, met steun van vakbond De Unie, via een NL leert door-regeling subsidie gekregen om de instroom en doorstroom van nieuw...

Consumentenbond roept reisaanbieders op verzekeringsinformatie op orde te brengen

Consumentenbond roept reisaanbieders op verzekeringsinformatie op orde te brengen

Verschillende reisaanbieders adviseren reisverzekeringen die reizen naar oranje gebieden niet dekken. Dat stelt de Consumentenbond. De bond: “Zo blijkt...

Pricewise: zorgpremie omhoog door uitgestelde zorg en corona

Pricewise: zorgpremie omhoog door uitgestelde zorg en corona

"De uitgestelde zorg en de coronakosten zorgen mogelijk voor flinke stijging zorgpremie. Vorig jaar vonden zeven op de tien Nederlanders het onterecht als de zorgpremie...

Hybride werken vraagt bijzondere aandacht

Hybride werken vraagt bijzondere aandacht

(Uit katern Zorg en Verzuim in VVP 4-2021) Welke impact heeft het hybride werken, dat door corona de norm geworden lijkt, op verzuim en verzuimbeheersing? VVP...

Viisi Hypotheken uitgeroepen tot beste werkgever Europa in categorie kleine bedrijven

Viisi Hypotheken uitgeroepen tot beste werkgever Europa in categorie kleine bedrijven

Viisi Hypotheken is voor de eerste keer in haar bestaan uitgeroepen tot beste werkgever van Europa in de categorie kleine bedrijven (tot vijftig medewerkers). Eerder...

“Vaccinatieregistratie zorg is glijdende schaal”

“Vaccinatieregistratie zorg is glijdende schaal”

De vakbonden zijn niet te spreken over het kabinetsvoornemen werkgevers in de zorg de mogelijkheid te geven om de vaccinatiestatus van werknemers te registeren....

Aon: "Vorm projectgroep 'het nieuwe beter' en maak roadmap"

Aon: "Vorm projectgroep 'het nieuwe beter' en maak roadmap"

Veel werkgevers worstelen nog met hoe zij ‘het nieuwe beter’, de toekomst na de coronapandemie en de terugkeer naar kantoor, willen inrichten. Het welzijn...

Hoffelijk Examenbus overgenomen door Xperience

Hoffelijk Examenbus overgenomen door Xperience

De Hoffelijk Examenbus is per 1 september overgenomen door Xperience. Hoffelijk behoudt de mogelijkheid de Examenbus exclusief voor haar klanten in te zetten. Wesley...

Kabinet: “Onwenselijk als private partijen gaan vragen naar vaccinatiebewijs”

Kabinet: “Onwenselijk als private partijen gaan vragen naar vaccinatiebewijs”

Het kabinet noemt het “onwenselijk als private partijen gaan vragen naar een vaccinatiebewijs”. Wel kunnen private partijen die vallen onder de Tijdelijke...

Een op de acht sterfgevallen in 2020 door corona

Een op de acht sterfgevallen in 2020 door corona

In 2020 overleden 168.678 inwoners van Nederland, van wie ruim 20.000 aan corona. Dat komt neer op ongeveer twaalf procent van alle sterfgevallen. Dit meldt het...