Hoffelijk informeert over veranderingen bij verplichte scholing
Hoffelijk organiseert op 21, 22 en 26 april online informatiesessies voor werkgevers over de aanstaande wettelijke veranderingen bij verplichte scholing. Op 1 augustus moet de Europese Richtlijn transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden omgezet zijn in nationale wetgeving. Vanaf dat moment is het als werkgever niet meer toegestaan om voor verplichte scholing een studiekostenbeding met medewerkers aan te gaan. Al deze scholingsuitgaven komen voortaan voor rekening van de werkgever en mogen niet teruggevorderd worden als medewerkers uit dienst gaan. Daarnaast moet de tijd die aan verplichte studie besteed wordt altijd als werktijd worden aangemerkt. Studeren ‘in eigen tijd’ is er voor verplichte opleidingen dus niet meer bij.
Edwin Deijs, Directeur Relatiebeheer van Hoffelijk: “Voor veel beroepen in de financiële dienstverlening zijn in ieder geval Wft-opleidingen en Permanent Actueel verplicht, maar vaak ook bovenwettelijke opleidingen en IDD- en CDD-opleidingen. Als gevolg hiervan zullen werkgevers moeten onderzoeken in hoeverre hun huidige beleid en arbeidsovereenkomsten afwijken van de nieuwe regels.
“Voor de definitie van ‘verplichte scholing’ is het ook nog belangrijk of er een cao is en wat daarin is opgenomen. Kortom: per werkgever kunnen de implicaties van deze wet dan ook enorm verschillen. Om werkgevers op weg te helpen, organiseren wij in april een aantal gratis online informatiesessies. Dan is het wetsvoorstel ook al behandeld in de Tweede Kamer en nemen we de meest recente ontwikkelingen mee. Naast de gevolgen voor scholing, nemen we tijdens de informatiesessies de wetswijziging integraal door en bekijken we alle implicaties voor arbeidsovereenkomsten.”
Reactie toevoegen
Meer over
Voldoende kennis van de woningverhuurmarkt is wat Woonfonds vraagt van de adviseurs die de Woningverhuur Hypotheek aanbieden. Wilt u ook specialist worden en dit...
Hoffelijk en FOI werken samen bij PA zakelijk adviseur
De opleidingsinstituten Hoffelijk en FOI bundelen hun krachten om Permanent Actueel aan tebieden aan de zakelijk adviseur. Permanent Actueel vanuit FOI en Hoffelijk...
Samenwerking Woonfonds en Hoffelijk
Woonfonds en Hoffelijk gaan gezamenlijk PE-sessie organiseren. De eerste (Woningverhuur in de adviespraktijk) is op 15 februari. De sessies worden maandelijks georganiseerd...
Hoffelijk reikt eerste certificaten Examen Klantintegriteit uit
Hoffelijk heeft de eerste certificaten uitgereikt van haar nieuwe Examen Klantintegriteit. Het examen is, naast Privacy en Informatiebeveiliging, één...
Hoffelijk introduceert Wft Winter Crush
"Dit geeft adviseurs de kans om tijdens de koude winterdagen op een laagdrempelige manier extra te oefenen voor hun Wft- of PE-examen(s)." Aldus Hoffelijk bij de...
Dynamisch Dashboard van Hoffelijk voorspelt slagingskans
Met het Dynamisch Dashboard kunnen opdrachtgevers de slagingskansen van individuele deelnemers beter volgen, aldus Hoffelijk. De opdrachtgever ziet waar de deelnemers...
Hoffelijk zet in op aantoonbare beheersing kennis
Hoffelijk heeft drie examens ontwikkeld om kennis op het gebied van klantintegriteit, privacy en informatiebeveiliging te toetsen. Focus ligt vooral op de aantoonbare...
Hoffelijk ziet nog genoeg advieskansen
"Wat opvalt is dat het kabinet, zowel voor consumenten als het bedrijfsleven, belastingtarieven verlaagt en tegelijkertijd aftrekposten beperkt." Aldus Hoffelijk...
Hoffelijk neemt klanten over van EBFS
Hoffelijk Examens neemt per 1 september de klanten over van Stichting Exameninstituut Beroepsonderwijs Financiële Sector (EBFS). EBFS is sinds jaar en dag hét...
Wesley van 't Hof nieuwe voorzitter NVE
De Nederlandse Vereniging voor Examens (NVE) heeft Wesley van 't Hof (Hoffelijk) benoemd tot nieuwe voorzitter. Hij volgt Natasja Kroon op. Van ’t Hof: "De...