"Hogere dekkingsgraden betekenen luxe problemen"
De hogere dekkingsgraden lijken positief nieuws voor de overgang naar het nieuwe pensioenstelsel. “Bij de hogere dekkingsgraden kunnen de uitkomsten echter zo zijn dat ze de bandbreedtes raken die fondsen moeten afspreken”, aldus Frank Driessen, Director Wealth bij Aon Nederland.
Driessen: “DNB vraagt aan fondsen om vooraf bandbreedtes vast te leggen waarbinnen de uitkomsten zich moeten bevinden. Bij een hogere invaardekkingsgraad en invaarbonus wordt de plus in het nieuwe stelsel groter en kan het zijn dat de uitkomsten voor sommige groepen te positief worden en de bandbreedtes raken. In dat geval vraagt DNB een pensioenfondsbestuur om nogmaals naar het pakket te kijken en de instrumenten anders in te zetten zodat het beeld meer evenwichtig wordt.
“Dit blijkt ook duidelijk uit het beleid van fondsen die nu een positieve beschikking hebben ontvangen. Te zien is dat zij bij hogere dekkingsgraden bijvoorbeeld meer vermogen naar jongeren schuiven of gaan werken met een andere spreidingstermijn binnen de standaardmethode.”
Uitzonderlijk
De indicatieve gemiddelde dekkingsgraad van de Nederlandse pensioenfondsen is in november gestegen naar 130 procent. Een verdere stijging van de rente is de belangrijkste oorzaak van de toename van de dekkingsgraad. De indicatieve beleidsdekkingsgraad, gebaseerd op de gemiddelde dekkingsgraad van de afgelopen twaalf maanden, steeg in november naar 122 procent. Dat blijkt uit de Pensioenthermometer van Aon.
“Een gemiddelde dekkingsgraad van 130 procent is echt wel uitzonderlijk”, zegt Driessen. “Dit is het hoogste niveau sinds ruim tien jaar.”
Reactie toevoegen
Meer over
"We gaan naar een 50-jarige loopbaan"
"We gaan in de toekomst naar een 50-jarige loopbaan; dit betekent dat we anders naar loopbanen en carrière moeten gaan kijken." Dat stelt Frank Driessen, Director...
Pensioengerechtigden PFZW: twaalf procent erbij
Pensioengerechtigden bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn kunnen vanaf januari 2026 rekenen op een verhoging van hun pensioen met circa twaalf procent. Deze verhoging...
Vierde congres 'Werken aan ons pensioen'
Op 11 maart vindt het vierde congres 'Werken aan ons pensioen' plaats, bedoeld voor alle betrokkenen bij de pensioentransitie. Tijdens het plenaire programma gaat...
Zo’n tien miljoen deelnemers zijn over
Inmiddels is meer dan de helft van de Nederlanders met een pensioenregeling over op het nieuwe stelsel. Dat schrijft minister Paul in de voortgangsrapportage over...
Actie van alle pensioenadviseurs verwacht
De AFM wil nadrukkelijk dat ook de adviseurs die pensioenadvies niet als hoofdactiviteit hebben, snel aan de slag gaan met de transitie bij verzekerde pensioenregelingen. De...
Aon: Michiel Ebeling Koning Director Construction
Michiel Ebeling Koning is benoemd tot Director Construction bij Aon. In deze rol gaat hij leiding geven aan het nieuwe Construction Accountmanagement Team, waarmee...
Kosten invaren lopen behoorlijk op
BDO Accountants & Adviseurs ziet dat door het invaren de kosten van pensioenfondsen behoorlijk oplopen. De verwachting is wel dat deze op termijn weer zullen...
Voldoende tijd voor overgang naar nieuw pensioenstelsel
Op 1 januari 2028 moeten alle pensioenregelingen over zijn op het nieuwe pensioenstelsel. De Eerste Kamer heeft dinsdag ingestemd met het wetsvoorstel dat dit regelt....
Als werkgevers te laat in actie komen, kunnen werknemers tot 70 procent van hun pensioenvermogen verliezen, aldus IG&H. Het zou gaan om 1,6 miljoen werknemers...
Aon benoemt Jacintha van Bijnen tot Sales Director Human Capital Solutions
Jacintha van Bijnen is benoemd tot Sales Director Human Capital Solutions bij Aon Nederland. Binnen Aon vervulde Jacintha de afgelopen jaren de functie van...