"Pijn van duurder pensioen evenwichtig verdelen"
“Zoals Klaas Knot van DNB terecht heeft opgemerkt deze week, kan een nieuw stelsel de gevolgen van de lage rente niet ineens wegnemen. We zullen rekening moeten houden met lage rente en daardoor duurder pensioen. Het is van de belang de pijn die hierdoor veroorzaakt wordt evenwichtig te verdelen en hier goede afspraken over te maken.” Aldus Frank Driessen, Chief Executive Officer van Aon Retirement & Investment.
Tijdens het Aon-pensioencongres op 22 september bleek dat de helft van de pensioenfondsbestuurders de verbeterde premieregeling overweegt. Driessen: “Voor de verbeterde premieregeling zijn momenteel al kostenefficiënte uitvoerders in de markt. Dit kan best een verschuiving in de markt teweeg brengen.
“Belangrijke overwegingen zijn vaak begrijpelijkheid en communicatie richting deelnemers. De verbeterde premieregeling wordt vaak als eenvoudiger beschouwd, omdat de beleggingsrendementen aan het individu worden toegekend. In het nieuwe ofwel doorontwikkelde contract wordt het totale beleggingsrendement verschillend aan cohorten toebedeeld, wordt er een solidariteitsreserve geïntroduceerd en kunnen beleggingsrendementen gespreid worden over de tijd.”
Premie
Minister Koolmees riep deze week op, nu pensioenfondsen in zwaar weer blijven verkeren, de pensioenpremie al vast te stellen met de projectiemethode op basis van verwacht rendement in het nieuwe stelsel. Driessen: “Of dit de gewenste ruimte geeft, is de vraag; veel fondsen gebruiken nu al het verwacht rendement om de premie te dempen.”
De gemiddelde dekkingsgraad van de Nederlandse pensioenfondsen is volgens de Aon Pensioenthermometer teruggelopen van 96 procent in augustus naar 95 procent in september. De meevaller van ongeveer twee procent door de nieuwe Prognosetafel die het Actuarieel Genootschap vorig maand publiceerde, is hierin al meegenomen. Deze meevaller wordt teniet gedaan door een verder dalende rente en de aandelenkoersen die onder druk staan.
De beleidsdekkingsgraad, gebaseerd op de gemiddelde dekkingsgraad van de afgelopen twaalf maanden, bleef nog net stabiel op 95 procent. Deze dekkingsgraad ligt boven het aangepaste tijdelijke wettelijk vereiste minimum van 90 procent. De hogere dekkingsgraden van voor de coronacrisis zullen echter in dit gemiddelde nog vervangen worden door de huidige lagere dekkingsgraden. Het blijft daardoor de vraag of alle fondsen uit de gevarenzone zijn aan het eind van het jaar, aldus Aon.
Reactie toevoegen
Meer over
Cyberweerbaarheid is onderwerp voor bestuurskamer geworden
Cyberweerbaarheid is een onderwerp voor de bestuurskamer geworden, stelt Aon. “Vanuit financieel en strategisch perspectief is risicobeperking en -beheersing...
Havenbedrijf Rotterdam kiest voor Aon
Havenbedrijf Rotterdam heeft Aon aangesteld als verzekeringsmakelaar en risicomanagementadviseur. Met de samenwerkingsovereenkomst zet het Havenbedrijf een stap...
TenneT kiest Aon ook voor 2GW offshore programma
Aon is door TenneT ook geselecteerd als risico- en verzekeringsadviseur voor haar 2GW offshore programma. Om te voldoen aan de doelstellingen van de overheid voor...
Aon: handelsoorlog oorzaak lagere dekkingsgraden
De indicatieve gemiddelde dekkingsgraad van de Nederlandse pensioenfondsen is in april gedaald van 120 naar 116 procent. De aandelenrendementen vielen tegen door...
Dekkingsgraad pensioensector toegenomen in eerste kwartaal
In het eerste kwartaal van 2025 is de dekkingsgraad van de pensioensector gestegen ten opzichte van het vorige kwartaal. De verplichtingen profiteerden van de rentestijging....
Vertrouwensscore pensioenstelsel blijft neutraal
De vertrouwensscore in het pensioenstelsel is met een 5,9 neutraal te noemen en blijft gelijk aan de score van een kwartaal eerder. Aldus de jongste publieksmonitor...

Dekkingsgraad pensioenfondsen stabiel ondanks dreigende handelsoorlog
De indicatieve gemiddelde dekkingsgraad van de Nederlandse pensioenfondsen is in maart stabiel gebleven op 118 procent. De aandelenrendementen waren slecht door...
Aon: Jan-Willem Evers Head of Human Capital Solutions Nederland
Aon kondigt de benoeming aan van Jan-Willem Evers als Head of Human Capital Solutions. Hij start op 1 juni en wordt verantwoordelijk voor het leiden van Human Capital...
Erwin van Geyte Director Broking Marine & Specialties Aon
Erwin van Geyte wordt per 1 april 2025 bij Aon benoemd als Director Broking Marine & Specialties. Van Geyte werkt al meer dan veertien jaar bij Aon. Momenteel...
Jan Steven Kelder nieuwe CCO Aon
Jan Steven Kelder wordt benoemd als Chief Commercial Officer (CCO) van Aon Nederland. Hij treedt toe tot het directieteam onder leiding van CEO Philip Alliet en...