Schouten Zekerheid lanceert online leeromgeving InRegie

laptop 4 via Pixabay

Om organisaties beter toe te rusten in de eerste twee jaar van ziekteverzuimbegeleiding introduceert Schouten Zekerheid de online leeromgeving InRegie. De leeromgeving behandelt onder meer het eerste verzuimgesprek, wettelijke verplichtingen, samenwerking met de arbodienst, dossieropbouw en complexe trajecten zoals spoor 2 en de WIA-aanvraag. Via dashboards krijgen HR en directie inzicht in voortgang en ontwikkelpunten.

Volgens Schouten Zekerheid zijn juist leidinggevenden cruciaal in het beperken van langdurige uitval. In de eerste twee jaar van verzuim worden bepalende keuzes gemaakt rondom begeleiding, re-integratie en dossieropbouw.

“Psychisch verzuim ontwikkelt zich tot een van de grootste bedrijfsrisico’s voor werkgevers,” zegt Marleen Souverein, Consultant Verzuimpreventie bij Schouten Zekerheid. “Leidinggevenden voeren de sleutelgesprekken, maar voelen zich niet altijd voldoende toegerust. Met InRegie bieden we praktische ondersteuning om regie te houden op het proces én verzuim preventief te beperken.”

InRegie is per direct beschikbaar voor organisaties in Nederland en maakt onderdeel uit van de dienstverlening van Schouten Zekerheid op het gebied van risicobeheersing en duurzame inzetbaarheid.

Reactie toevoegen

 
Meer over
MELD JE AAN! VVP-event Inkomen 2026

MELD JE AAN! VVP-event Inkomen 2026

MELD JE AAN! VVP organiseert woensdagmiddag 1 juli bij AFAS in Leusden haar jaarlijkse kennisevent Inkomen. Met als vertrouwde sprekers Janthony Wielink (Enkwest)...

Beter een half ei dan een lege dop

Beter een half ei dan een lege dop

(Annemieke Postema, AOVdokter en RADI AOV, in Ken je vak! VVP 1-2026) Hoe het ook verder gaat met de BAZ, het is raadzaam voor ondernemers ‘met een vlekje’...

Ziek? Dat gebeurt hier niet hoor

Ziek? Dat gebeurt hier niet hoor

(Angelo Wiegmans, Bedrijf Plus, in Ken je vak! VVP 1-2026) Uit recent SEO-onderzoek blijkt dat gemiddeld ongeveer 60 procent van de werkgevers een verzuimverzekering...

Tijd om de focus te verleggen

Tijd om de focus te verleggen

(Jos Besselink, WijZijnLoek, in Ken je vak! VVP 1-2026) Sinds kort geef ik AOV-opleidingen. Ik vind dat waardevol werk, omdat het AOV-vak veel belangrijker is...

RvS kritisch op wetsvoorstel wijzigen re-integratieverplichtingen in tweede ziektejaar

RvS kritisch op wetsvoorstel wijzigen re-integratieverplichtingen in tweede ziektejaar

Het voorstel van wet wijzigen van de re-integratieverplichtingen in het tweede ziektejaar is door het kabinet in nauwelijks gewijzigde vorm doorgezet ondanks bezwaren...

Geen regeringscommissaris UWV-problematiek

Geen regeringscommissaris UWV-problematiek

Minister Vijlbrief vindt aanstellen van een regeringscommissaris UWV-problematiek niet nodig. Dat schrijft hij in een brief over reeds genomen en voorgenomen maatregelen...

Verbond: lagere prioritering herbeoordelingen ondermijnt hybride stelsel

Verbond: lagere prioritering herbeoordelingen ondermijnt hybride stelsel

Het Verbond van Verzekeraars wil dat UWV de duurzaamheidsbeoordeling hervat voor mensen die waarschijnlijk niet meer terug kunnen naar werk. Dat hoeft volgens het...

Vaste loonkostensubsidie voor werknemer in beschutte werkomgeving

Vaste loonkostensubsidie voor werknemer in beschutte werkomgeving

Werkgevers krijgen voortaan een vaste loonkostensubsidie van 68 procent van het wettelijk minimumuurloon als zij iemand op een beschutte werkplek aannemen....

Sneller duidelijkheid voor werkgevers over re-integratie zieke werknemer

Sneller duidelijkheid voor werkgevers over re-integratie zieke werknemer

Als zieke werknemers niet binnen een jaar kunnen terugkeren op het werk, kan vanaf de start van het tweede ziektejaar uitsluitend een plek bij een ander bedrijf...

Verlaging maximumdagloon: verlofregelingen uitgezonderd

Verlaging maximumdagloon: verlofregelingen uitgezonderd

Minister Vijlbrief is bereid om te kijken naar het uitzonderen van verlofregelingen van de voorgenomen verlaging van het maximumdagloon. Vijlbrief: "Daarbij vind...