Wat als ik niét wil verkopen?

Verslag kennissessie De Goudse

Overnamespecialist BHB Dullemond legde in haar door De Goudse geadopteerde kennissessie op de VVP Ondernemersdag het accent juist niet op overnemen en fuseren. Het bureau wierp de vraag op: wat als ik mijn kantoor níet wil verkopen?

Maarten Agema, M&A Consultant bij BHB Dullemond, schetste de vele uitdagingen die op financieel adviseurs afkomen én gaf een aantal mogelijke antwoorden.

Duurzaamheid, als financieel adviseur kun je daar echt niet meer om heen. Ook niet bij het aantrekken van nieuw talent, want de jongere generaties zijn duurzamer ingesteld. Dus zorg dat je voor deze groep aansprekend bent.

Agema noemde onder het kopje duurzaamheid ook ‘hogere toegankelijkheid financieel advies’. Daar bedoelt hij mee dat mensen aarzelen om naar de financieel adviseur te stappen omdat ze zijn toegevoegde waarde niet kennen. Maak die meerwaarde dus inzichtelijk.

Duurzame inzetbaarheid is ook een thema, zeker nu de ‘war for talent’ aan het toenemen is. Adviseurs kunnen hier prima hun rol pakken, in samenwerking met de verzekeraar(s) en hun zakelijke klanten. Agema: “Zet samen initiatieven op.”

Kantoren hebben moeite met het aantrekken van nieuwe (jonge) medewerkers. Agema: “Zoek samenwerking met mbo-/hbo-opleidingen. Bied werkstages. Bied je aan als gastdocent. Zorg dat je onder de aandacht komt bij de Generation Z’s van deze wereld.” Employer branding en het moderniseren van het kantoor zijn antwoorden op de opvolgingsproblematiek.

AI-school

AI rukt snel op, als adviseur dien je bij de ontwikkeling aan te haken onder meer als het gaat om de automatisering van werkprocessen. Agema: “Hierbij zou je kunnen samenwerken met collega’s. Probeer niet zelf het wiel opnieuw uit te vinden. Het gaat juist om het inzetten van beschikbare tools, de software is inmiddels ruim beschikbaar.”

De concurrentieverschillen tussen kantoren die wel met generatieve en andere AI werken en die dat niet doen, worden groter. Het is cruciaal om aan de AI-bal te blijven. Dat kan bijvoorbeeld door een werkstudent in te huren; de jongere generatie staat toch vaak een stuk dichter bij de nieuwste ontwikkelingen op het gebied van AI.

De Goudse, zo vertelde de verzekeraar tijdens de sessie, is overigens een ‘AI-school’ gestart. Adviseurs leren in vier avondsessies wat AI voor hun adviespraktijk kan doen.

De Goudse is ook medeaandeelhouder van Voordegroei, een financieringsplatform voor het mkb en sinds enige tijd ook financieel advieskantoren. Zeker ook interessant voor kantoren die willen groeien. Vera van Kesteren, oprichter, vertelde dat Voordegroei inmiddels zo’n 30 financieringen voor financieel adviseurs heeft verzorgd.

Terug naar 4.000

Verkopen van het kantoor is gezien de vergrijzing voor een aantal adviseurs natuurlijk ook gewoon de optie, zeker nu er veel geld in de markt is. Edwin Bosma, managing partner BHB Dullemond: “De overnamemarkt draait nog steeds op volle toeren. Wat wij nu zien is dat partijen die wat later zijn ingestapt, de aandacht richten op kleinere kantoren. Want dan kun je voor hetzelfde geld meer kantoren kopen dan in het middensegment. Sinds de zomer zien we in de data terug dat de waarderingen voor de kantoren zelfs in de lift zitten.”

BHB Dullemond denkt dat het aantal kantoren per saldo uiteindelijk zal teruglopen naar zeg 4.000 in 2028, ondanks dat er ook best wel starters zijn ieder jaar. Ook het aantal volmachtpartijen, al teruggegaan van ruim 300 naar 180, zal verder indikken. “Wij denken dat als deze trend doorzet er in 2030 circa 50 volmachtplatforms over zullen blijven.”

Bosma: “Hoe groter een bedrijf, hoe moeilijker om direct contact met de klant te hebben. Kleinere kantoren kunnen prima in dat gat springen, want de persoonlijke benadering is juist hun kracht. Kantoren die excelleren hebben meestal een sterke strategische focus bijvoorbeeld op een niche.”

Foto van links naar rechts Bernardo Walta (De Goudse), Edwin Bosma (BHB Dullemond), Maarten Agema (BHB Dullemond), Dustin Steenvoorden (De Goudse) en Vera van Kesteren (Voordegroei). (Beeld: jari Mulder)

Reactie toevoegen

 
Meer over
De Goudse: definitief akkoord beleggingsverzekeringen

De Goudse: definitief akkoord beleggingsverzekeringen

De Goudse heeft een definitief akkoord bereikt met de belangenorganisaties ConsumentenClaim, Woekerpolis.nl, Woekerpolisproces, de Consumentenbond en Wakkerpolis....

Nominaties 'Duurzame ontwikkeling' Adfiz Prestatie Onderzoek 2025

Nominaties 'Duurzame ontwikkeling' Adfiz Prestatie Onderzoek 2025

AnsvarIdéa/Turien, De Goudse en Nationale-Nederlanden zijn genomineerd in categorie Duurzame ontwikkeling van het Adfiz Prestatie Onderzoek 2025. Nominatie...

VVP Advies Award 2024 voor toekomst-bouwer du Gardijn

VVP Advies Award 2024 voor toekomst-bouwer du Gardijn

(Uit VVP 5-6 2024) Advieskantoor du Gardijn is de publiekswinnaar van de VVP Advies Award 2024. Het kantoor kreeg de meeste stemmen in de finaleronde. Nieuw in...

Veilig wonen begint met inzicht

Veilig wonen begint met inzicht

(Uit katern Veilig Wonen in VVP 5-6 2024) Klanten zijn nog lang niet allemaal bewust als het gaat om woonrisico’s. Adviseren over ‘veilig wonen’...

Intermediair, maak je rol zo groot mogelijk

Intermediair, maak je rol zo groot mogelijk

(Uit VVP 5-6 2024) Financieel advies blijft bestaan, en past zich telkens aan de omstandigheden aan. Maar het intermediair moet zijn diensten helder profileren....

Actief klantbeheer is dat de klant zich gezien en gehoord voelt

Actief klantbeheer is dat de klant zich gezien en gehoord voelt

Actief klantbeheer stond de voorbije jaren weer meer op het netvlies van adviseurs, maar dreigt door de (hypotheek)drukte weer naar de achtergrond te verdwijnen....

Chris de Bruin bij afscheid: klant wil gehoord worden

Chris de Bruin bij afscheid: klant wil gehoord worden

Chris de Bruin, welbekend bij VVP-lezers, stopt na een lange loopbaan als financieel adviseur en gaat met pensioen. VVP legde Chris een aantal vragen voor bij zijn...

Chris de Bruin bij afscheid: “Nog genoeg te verbeteren”

Chris de Bruin bij afscheid: “Nog genoeg te verbeteren”

Chris de Bruin, welbekend bij VVP-lezers, stopt na een lange loopbaan als financieel adviseur en gaat met pensioen. VVP legde Chris een aantal vragen voor bij zijn...

Vind de beste versie van jezelf

Vind de beste versie van jezelf

Personeel vinden en binden begint bij jezelf als ondernemer. Wie ben je in je diepste wezen zelf? Aldus business consultant Maurice van den Hemel in de door Nh1816...

Innoveren met oog voor de mens

Innoveren met oog voor de mens

(Uit VVP-special Business Innovation 2024) Bedrijven die niet innoveren, gaan vroeg of laat out of business, weten de tafelgasten Jaap de Louw (Avéro Achmea)...