Werkgeverspremies WGA en Ziektewet in 2022 iets omhoog
De premies voor de arbeidsongeschiktheidsverzekering (WGA) en de Ziektewet (ZW) waarvoor werkgevers zich bij UWV kunnen verzekeren, gaan in 2022 omhoog. De stijging is in lijn met de trend van voorgaande jaren. De gemiddelde WGA-premie gaat met 0,06 procentpunt omhoog naar 0,84 procent. Van de 67 sectoren stijgt voor 40 sectoren de premie, voor 1 sector (horeca en catering) blijft de premie gelijk en voor 26 sectoren daalt de premie.
Bij de Ziektewet is de stijging iets groter, hier gaat de gemiddelde premie met 0,10 procentpunt omhoog, naar 0,68 procent. Van de 67 sectoren stijgt bij 52 sectoren de premie, bij 1 sector (sector 58 Dakdekkersbedrijf) blijft de premie gelijk en bij veertien sectoren daalt de premie.
UWV heeft zich bij de ramingen voornamelijk gebaseerd op het Centraal Economisch Plan (CEP) 2021, dat het Centraal Planbureau (CPB) op 31 maart jongstleden publiceerde. Bij de vaststelling van de premies voor 2022 is ook rekening gehouden met een vermogenstekort van 0,5 miljard voor de Ziektewet en vermogensoverschot van een miljard voor de WGA. De komende jaren brengt UWV dit tekort en overschot geleidelijk terug door lichte aanpassingen van de premies. De stijging van de werkgeverspremie voor de Ziektewet is hierdoor iets groter en de stijging van de premie bij de WGA is iets minder groot.
Reactie toevoegen
Meer over
Dit najaar maatregelen tegen wachtlijsten bij UWV
Minister Van Gennip van Sociale Zaken en Werkgelegenheid neemt dit najaar een aantal maatregelen die de wachtlijsten bij UWV aanzienlijk moeten bekorten en die hardvochtigheden...
Uitkeringslasten arbeidsongeschiktheidswetten stijgen
Het totaal aantal uitkeringen voor de arbeidsongeschiktheidswetten stijgt zowel in 2022 als in 2023, aldus de UWV Juninota. Het vaker verstrekken van WIA-voorschotten...
Digitalisering verandert aard van het werk
Door technologische ontwikkelingen zullen in de komende vijf jaar, denkt 40 procent van de financiële instellingen in UWV-onderzoek, functies in de organisatie...
WIA: tegenvaller van 140 miljoen
De WIA kent een tegenvaller die oploopt tot ruim 140 miljoen euro in 2027. Aldus het kabinet in de Voorjaarsnota. Het grootste deel van de tegenvaller (128 miljoen...
Gegevens delen over voorschot op WIA-uitkering mogelijk gemaakt
Op dit moment kan UWV geen gegevens over het voorschot op een WIA-uitkering aan pensioenuitvoerders en verzekeraars verstrekken. Dit kan gevolgen hebben voor mensen...
WIA-instroom door corona hoger dan verwacht
In 2021 was de stijging van het aantal mensen dat een arbeidsongeschiktheidsuitkering (WIA) kreeg toegekend hoger dan verwacht. UWV doet onderzoek naar de oorzaken...
UWV: grote zorgen over achterstanden sociaal-medische beoordelingen
Grote zorgen spreekt UWV uit in haar jaarverslag 2021 over de aanhoudende en oplopende achterstanden bij de sociaal-medische beoordelingen. “Het is nu zaak...
Acture: "Werkgevers compenseren voor WGA-instroom Long COVID"
Acture voorziet een explosieve toename van de WGA-instroom als gevolg van Long COVID Maudie Derks, CEO Acture Groep Vanwege het nog onbekende verloop van long Covid...
UWV breidt aantal proeftuinen Sociaal Medische Centra uit
UWV breidt het aantal plekken waar sociaal-medische beoordelingen worden gedaan in een Sociaal Medisch Centrum (SMC) uit van twee naar vier. Naast Heerlen en Tilburg...
Voorlopig geen afschaffing WIA- en Ziektewet-herbeoordelingen 60-plussers
Voor mensen boven de 60 jaar geen WIA- of Ziektewet-herbeoordelingen meer doen, zou de werkdruk van UWV enigszins verlichten maar is een stap die nadere afweging...