WIA of WW niet gebruikt om vervroegd uit te treden
De zesde editie van de monitor AOW-gerechtigde leeftijdsverhoging toont opnieuw een consistent beeld. Werknemers werken langer door en gaan later met pensioen. Hun gebruik van de sociale zekerheid neemt toe, omdat uitkeringen door de hogere AOW-gerechtigde leeftijd langer doorlopen en het instroomrisico stijgt met de leeftijd. De monitor toont dat socialezekerheidswetten zoals de WIA of de WW niet gebruikt worden om vervroegd uit te treden.
In deze monitor is voor het eerst de Regeling Vervroegde Uittreding (RVU) meegenomen. Het SEO stelt dat twee jaar monitoring te kort is om uitspraken te doen over de ontwikkelingen van het gebruik van de RVU-regeling. Het beeld wordt komende jaren duidelijker.
De verhoging van de AOW-gerechtigde leeftijd heeft geen meetbaar effect op de gezondheid van ouderen. Er is een lichte stijging zichtbaar in het aantal gezonde levensjaren. Ook is te zien dat werknemers en werkgevers samen maatregelen nemen om langer doorwerken mogelijk te maken. De scholingsdeelname onder oudere werknemers neemt toe en werkgevers treffen vaker algemene gezondheidsmaatregelen of passen werktijden en takenpakketten aan.
Reactie toevoegen
FNV: bezuinigingen WW, WIA, AOW en zorg onacceptabel
"Bezuinigingen WW, WIA, AOW en zorg zijn onacceptabel, onnodig en oneerlijk", aldus Dick Koerselman, interim-voorzitter FNV. Koerselman beaamt dat het onzekere...
Kennissessie Allianz Pensioen & Vermogen: vergroot je advieskracht
‘Vergroot je advieskracht met benchmarkinzichten’. Dat is de titel van de kennissessie die Tjitsger Hulshoff, Lead Pension & Annuities bij Allianz,...
Kennissessie Brand New Day Pensioen & Vermogen: gedrag en beleggen
Gedrag en beleggen vormt het thema van de kennissessie die Guido Baltussen (Northern Trust) verzorgt namens Brand New Day op het kennisevent Pensioen & Vermogen...
“Geef meer inzicht in maximale aftrekbedrag in belastingaangifte”
Ondanks het groeiende gebruik van de mogelijkheid om aanvullend pensioen op te bouwen, blijft de kennis erover achter. Dat stelt onderzoek door Brand New Day. Zestien...
Pensioen bepalender bij salarisonderhandelingen
Werknemers zijn actiever en mondiger geworden over hun pensioen. Dit blijkt uit het jaarlijkse Nieuwjaarsonderzoek van pensioenaanbieder BeFrank onder ruim 1.400...
“Driekwart doet niets aan AOW-gat na verblijf in buitenland”
Bijna een kwart van de werkende Nederlanders geeft aan lang in het buitenland te hebben gewoond of nog te wonen. “De meesten weten dat hun AOW hierdoor lager...
Vier aanbevelingen van het Verbond richting politiek
Het Verbond van Verzekeraars heeft eind november aan informateur Buma een brief gestuurd met aanbevelingen met betrekking tot een viertal belangrijke maatschappelijke...
Voorstellen van verzekeraars voor 2025-2030
Vanuit hun expertise en rol bij de uitvoering doen verzekeraars per brief aan de informateur voorstellen over vier onderwerpen. Verzekeraars zien vanuit de praktijk...
AFM: duidelijke verbeterpunten bij pensioenproducten derde pijler
De AFM ziet duidelijke verbeterpunten bij derdepijlerpensioenproducten (3P-producten). De toezichthouder: "Om de kwaliteit te verbeteren, publiceren wij handvatten...
Nederland opnieuw eerste in wereldwijde pensioenindex
Het Nederlandse pensioenstelsel is opnieuw de beste ter wereld. Dat blijkt uit de zeventiende Mercer CFA Institute Global Pension Index van Mercer en het CFA...