WIEG wordt ongewijzigd voortgezet

Baby met vader via Pixabay zw

Bijna driekwart (74 procent) van de partners die recht hadden op het aanvullend geboorteverlof hiervan gebruik heeft gemaakt. Daarnaast heeft zestien procent gebruikgemaakt van enkel de eerste week geboorteverlof. Dat blijkt uit de eerste evaluatie van de Wet invoering extra geboorteverlof (WIEG).

Van degenen die geen aanvullend geboorteverlof opnamen, gaf bijna de helft aan dat zij het aanvullend geboorteverlof niet nodig hadden. In de meeste gevallen was dit zo omdat de moeder minder ging werken of hiermee stopte. Hiernaast gaf ruim 40 procent van deze groep aan, dat zij er wel gebruik van hadden willen maken, maar dat dit voor hen niet mogelijk was. Meestal was dit om financiële redenen.

Minister Van Gennip: “Belangrijk te noemen, is dat de coronamaatregelen vrijwel zeker invloed hebben gehad op het gebruik en de effecten van het aanvullend geboorteverlof. Maatregelen als het thuiswerken veranderden de verdeling van (extra) zorgtaken. Ook is het voor te stellen dat eventuele onzekerheid over de economische situatie of het wegvallen van inkomen als gevolg van de pandemie, invloed kunnen hebben gehad op het gebruik van het (aanvullend) geboorteverlof. Verder geeft de evaluatie zoals gezegd nog geen uitsluitsel over alle beoogde effecten. Het gaat immers deels om een cultuuromslag, wat enige tijd vraagt. De evaluatie vormt daarom geen aanleiding tot wijziging van de WIEG.”

Reactie toevoegen

 
Meer over
Extra stijging aantal WIA-uitkeringen in 2021 vooral bij mensen zonder werkgever

Extra stijging aantal WIA-uitkeringen in 2021 vooral bij mensen zonder werkgever

In 2021 was de stijging van het aantal mensen dat een arbeidsongeschiktheidsuitkering (WIA) kreeg toegekend hoger dan verwacht. UWV heeft onderzoek gedaan naar de...

Negen weken betaald ouderschapsverlof ingevoerd

Negen weken betaald ouderschapsverlof ingevoerd

Het ministerie van SZW heeft een tabel gepubliceerd met verlofvormen rond de geboorte van en zorg voor kinderen. Nieuw is dat werknemers sinds 2 augustus 2022 recht...

Ga als werkgever niet zelf de WIA-voorschotten betalen als UWV te laat is

Ga als werkgever niet zelf de WIA-voorschotten betalen als UWV te laat is

(Marjol Nikkels, CS Opleidingen, in katern Zakelijk en Inkomen, VVP 3-2022) UWV kampt met grote achterstanden bij de WIA-claimbeoordelingen. Om te voorkomen dat...

Zorg en inkomen beter op elkaar afstemmen

Zorg en inkomen beter op elkaar afstemmen

(Uit katern Zakelijk en Inkomen, VVP 3-2022) Inhoud is steeds bepalender voor een succesvolle propositie inkomen en verzuim. Dit geldt alleen maar nog meer nu...

Laat wezenuitkering standaard gelden als bijzonder inkomen

Laat wezenuitkering standaard gelden als bijzonder inkomen

Overweeg om de wezenuitkering standaard te laten gelden als bijzonder inkomen. Dat is een van de aanbevelingen uit het onderzoek ‘Doeltreffendheid van de wezenuitkering’,...

Besluit IKV treedt pas 1 januari 2025 in werking

Besluit IKV treedt pas 1 januari 2025 in werking

Minister Van Gennip stelt de inwerkingtreding van het Besluit IKV met één extra jaar uit naar 1 januari 2025. De minister: “Het uitstel biedt...

Brief over mogelijke WIA-hervormingen later

Brief over mogelijke WIA-hervormingen later

Minister Van Gennip informeert de Tweede Kamer pas aan het einde van de zomer over mogelijke hervormingen van de WIA-wetgeving. Aanvankelijk zou de minister de Kamer...

Verplichte AOV zelfstandigen op haar vroegst in 2027

Verplichte AOV zelfstandigen op haar vroegst in 2027

Het kabinet komt het komende jaar met een invulling van een arbeidsongeschiktheidsverzekering voor zelfstandigen.Die verzekering wordt op haar vroegst in 2027 ingevoerd. Er...

Acture Freelance Solutions moet Europese freelancers inkomenszekerheid geven

Acture Freelance Solutions moet Europese freelancers inkomenszekerheid geven

Tulpenfonds, aanbieder van arbeidsongeschiktheidsvoorzieningen en onderdeel van de Acture Groep, gaat met een eigen internationale dochter van start. Acture Freelance...

Uitkeringslasten arbeidsongeschiktheidswetten stijgen

Uitkeringslasten arbeidsongeschiktheidswetten stijgen

Het totaal aantal uitkeringen voor de arbeidsongeschiktheidswetten stijgt zowel in 2022 als in 2023, aldus de UWV Juninota. Het vaker verstrekken van WIA-voorschotten...