Van profit naar benefit: de global goals

Jack Vos 2016

“Het is geen tijd voor verandering, het is verandering van tijdperk”, stelt Jan Rotmans. Een duidelijke bevestiging daarvan zijn de 17 Global Goals. Hierop zouden wereldwijd alle bedrijven, overheden en organisaties hun lange-termijnvisie moeten afstemmen. In de verzekeringssector is hier met name behoefte aan.

De 17 Global Goals – of Sustainable Development Goals (SDG’s) – zijn de opvolgers van de Millennium Development Goals. De nieuwe SDG’s zijn al in september 2015 unaniem door 150 wereldleiders tijdens een conferentie van de Verenigde Naties aangenomen. Er volgde een unieke minuten durende staande ovatie. Voor de SDG’s zijn ruim 9 miljoen wereldburgers ondervraagd wat zij belangrijk vonden. Goal 1 gaat over armoedebestrijding, goal 2 betreft ondervoeding, goal 3 gezondheid, goal 4 educatie en zo verder. Alle goals vind je terug op www.globalgoals.org.

Inmiddels is er al bijzonder veel gebeurd met de SDG’s. De globale doelen zijn in Nederland niet alleen vertaald naar nationaal beleid maar ook naar concreet gemeentelijk beleid. Veel bekende bedrijven zoals PwC, Unilever en Philips hebben de SDG’s geïntegreerd in hun strategie. Hetgeen heel slim is want de verwachting is dat als je als bedrijf niet aan kunt tonen dat je mee helpt de wereld wat beter te maken, je ook je ‘social license to operate’ verliest.

Uit onderzoek blijkt dat met name jongeren zich hiervan zeer bewust zijn. Ze willen bij een sociaal bewust bedrijf werken en zullen ook hun ‘consumer power’ inzetten. Zo heeft het CBS al onderzocht of met een SDG-index op een goede manier ‘beneit’ gemeten kan worden. Proit meten, dat heeft immers zijn langste tijd gehad!

Vanuit het bewustzijn van de SDG’s kunnen ook verzekeraars anders gaan denken en hun toegevoegde waarde echt gaan aantonen. Zo kun je wanbetalers het leven zuur blijven maken of je kunt deze mensen met een armoedeprobleem gaan helpen (goal 1). Dat zorgt voor een beter gevoel, medewerkerstrots, een beter imago, tevreden klanten en minder achterstanden. Het Quilify platform is daarvan een mooi voorbeeld. Ik wens u een jaar toe met veel beneit.

Reactie toevoegen

 
Editie
Meer over
DAS gastheer spottersbijeenkomst Advies Award 2024

DAS gastheer spottersbijeenkomst Advies Award 2024

DAS is op woensdag 10 april gastheer van de spottersbijeenkomst van de VVP Advies Awards 2024. De spotters - experts is de haarvaten van het financiële adviesvak...

Onesurance en Insurance Data lanceren AI Engine

Onesurance en Insurance Data lanceren AI Engine

Insurance Data en Onesurance gaan samenwerken om het gebruik van data in de verzekeringsmarkt te verbeteren. Hiertoe is door Onesurance een geavanceerde AI Engine...

Nieuwe juryvoorzitter en -leden VVP Advies Award

Nieuwe juryvoorzitter en -leden VVP Advies Award

Odette Bakker (Dazure) is de nieuwe juryvoorzitter van de VVP Advies Award. Zij neemt het stokje over van Richard Meinders (SVC Groep), die net als jurylid Bob Klijn...

Samenwerken of specialiseren

Samenwerken of specialiseren

(Jack Vos, Onesurance en lid VVP Ondernemerspanel, in VVP 6-2023) Kiest u in het consolidatiegeweld voor samenwerken of specialiseren? Welke keuze u ook maakt,...

Zorgplichtclaims bij hypotheken keren

Zorgplichtclaims bij hypotheken keren

(Richard Meinders, SVC Groep, in VVP 6-2023) Ik verwacht de komende jaren meer claims en rechtszaken waarbij de adviseur verantwoordelijk wordt gehouden voor het...

Hoe voorkom je KIESpijn bij strategische keuzes?

Hoe voorkom je KIESpijn bij strategische keuzes?

(Jack Vos, Onesurance, in VVP 5-2023) De wereld om ons heen verandert zo snel dat traditionele verzekeringswereld voor enkele cruciale dilemma’s staat die...

FD: de stille revolutie van AI in de verzekeringssector

FD: de stille revolutie van AI in de verzekeringssector

"Je mag ethisch en moreel geen concessies doen, wanneer je werkt met machine learning en AI. Het is van cruciaalbelang dat AI experts verantwoordelijkheid voelen...

Jack Vos en Marco Hendrickx in bestuur CGA

Jack Vos en Marco Hendrickx in bestuur CGA

Jack Vos (mede-oprichter Onesurance) en Marco Hendrickx (directeur Aplaza) zijn benoemd tot bestuursleden van de Stichting Contactgroep Automatisering. Jack Vos...

Veel groeikansen voor tussenpersonen

Veel groeikansen voor tussenpersonen

(Edwin Bosma, BHB Dullemond en lid VVP Ondernemerspanel, in VVP 6-2023) Kleinere kantoren zijn flexibeler en beter in staat in te spelen op de wensen en behoeften...

Het jaar van de (actieve) provisietransparantie

Het jaar van de (actieve) provisietransparantie

(Robin van Beem, Polis Advocaten en lid van het VVP Ondernemerspanel, in VVP 6-2023) Op juridisch gebied zal 2024 naar het zich laat aanzien het jaar van de (actieve)...