"iedereen in bankensector moet salaris inleveren"

"Niet alleen in de top maar in alle lagen van de bankensector wordt te veel geld verdiend. De cao's bij banken zijn heel ruim. Het wordt tijd dat alle werknemers bij banken hun bijdrage leveren", aldus minister minister van Financiën Jeroen Dijsselbloem in De Telegraaf.

De minister wil dat de cao's in de bankensector worden opengebroken. Hij vindt het van belang dat de bankensector over de hele breedte schoon schip gaat maken. "We hebben nu mede door overheidssteun banen behouden. Dan vind ik het redelijk dat de werknemers ook een bijdrage leveren", aldus Dijsselbloem.

Voorzitter Castelein van vakbond De Unie is hoogst verbaasd over de uitspraken van de minister.  Castelein zei in het Radio 1-Journaal dat Dijsselbloem zich bemoeit met zaken waar hij niet over gaat. "Cao's zijn afspraken tussen werkgevers en werknemers. Die kunnen niet zomaar worden opengebroken. Ook niet als je een bank overneemt." 

Reactie toevoegen

 

Reacties

Jeffrey Leichel - 11 februari 2013

Inmiddels in het nieuws bekend geworden dat Dijsselbloem hier niet zo veel aan kan doen. Maar ik heb wel een tip voor Dijsselbloem. Als hij zich nu eens sterk maakt voor een waarachtig gelijk speelveld, dan ontstaat er normale marktwerking en kunnen banken en verzekeraars niet anders dan marktconforme salarissen betalen. Ter vergelijk; een gemiddeld intermediair is er de laatste 5 jaar ongeveer 50% in inkomen op achteruitgegaan. Het zou een heldendaad zijn, want de consument wordt geholpen, het beeld van zichzelf verrijkende banken wordt gecorrigeerd en het onafhankelijk intermediair krijgt een eerlijke kans om te overleven. Als dat geen politieke win/win/win situatie is weet ik het ook niet meer.

Albert van der Poll - 11 februari 2013

Mij hebben de hoge salarissen van buitendienstmedewerkers van verzekeraars en hypotheekadviseurs van banken vaak verbaasd. Bij bretellie Jort Kelder kwam in een reportage een mevrouw voorbij die aangaf dat de loondiensthypotheekadviseurs van de Postbank met vele tonnen, tot bijna een miljoen voor de toppers, naar huis gingen. Als dat nog steeds zo is kan er best een onsje af, dan zijn hun zeer lage advieskosten iets minder ongeloofwaardig. Daarbij bedenk ik me dat veel van die medewerkers op MBO niveau dus meer verdien(d)en dan de nieuwe SNS Reaal topman, nog naast emolumenten als een personeelshypotheek, premievrije pensioenregelingen en ruime scholingsmogelijkheden op kosten van de werkgever. Ik zou hiervoor het woord perverse prikkel wel durven gebruiken. Misschien kunnen de salarissen transparant worden gemeld aan de centraal staande klanten? Als intermediair laten wij ook onze bruto advieskosten zien, toch? Dan vinden de bankmedewerkers het vast niet erg om evenzo te handelen.

Dijsselbloem verwacht geen recessie

Dijsselbloem verwacht geen recessie

"Ik verwacht geen recessie.” Aldus oud-minister Dijsselbloem van Financiën op het Jaarevent van Achmea Investment Management. Dijsselbloem: "Natuurlijk,...

Snel duidelijkheid over provisietransparantie

Snel duidelijkheid over provisietransparantie

Minister Hoekstra gaat "stappen zetten om de transparantie te vergroten over provisies en dienstverlening voor consumenten die schadeverzekeringen afsluiten". Dat...

Beloningsregels aangescherpt

Beloningsregels aangescherpt

Financiële ondernemingen worden wettelijk verplicht om zich rekenschap te geven van en verantwoording af te leggen over de verhouding van de beloningen tot...

AFM onderzoekt vergoedingen aan het intermediair

AFM onderzoekt vergoedingen aan het intermediair

De AFM gaat in overleg met marktpartijen over de toelaatbaarheid van bepaalde vergoedingen van verzekeraars aan het intermediair, zo blijkt uit het jaarlijkse Dashboard-onderzoek...

NVHP en CEHP stellen minister vragen over beloningsspagaat

NVHP en CEHP stellen minister vragen over beloningsspagaat

NVHP en CEHP vragen minister Hoekstra om nader te motiveren waarom hij het verschil in toegestane beloningsvorm bij hypotheken en kredieten handhaaft. Dit nu de...

Hoe Europees houdbaar is claw back maatregel?

Hoe Europees houdbaar is claw back maatregel?

Minister Hoekstra vraagt de Raad van State om voorlichting over de Europeesrechtelijke houdbaarheid van zijn voorstel een verplichting in te voeren tot terugvordering...

"Nieuwe deuk in het imago van de financiële sector"

"Nieuwe deuk in het imago van de financiële sector"

FNV Finance noemt de loonsverhoging aan de top van Van Lanschot Bankiers “een nieuwe deuk in het imago van de financiële sector”. De vakbond werd...

Wat doet u eigenlijk?

Wat doet u eigenlijk?

Waarom mag de voetballer vele miljoenen per jaar verdienen? Omdat wij met zijn allen zien dat hij op het beslissende moment net dat tikje met zijn schoen geeft waardoor...

FNV Finance onderzoekt sentiment over topbeloningen

FNV Finance onderzoekt sentiment over topbeloningen

FNV Finance is deze week gestart met een breed onderzoek over de topbeloningen in de financiële sector. In het onderzoek, uitgevoerd door onafhankelijk onderzoeksbureau...

Adfiz blij met zestien nieuwe leden

Adfiz blij met zestien nieuwe leden

"In 2017 keerde de ledenontwikkeling ten goede. Zestien kantoren mochten we in 2017 als nieuw lid verwelkomen. Hieronder ook een groot aantal kantoren die de meerwaarde...