Kabinet verzacht rentehobbel
Het verkorten van de periode waarvoor premiedifferentiatie geldt in de WGA, heeft heel wat rekentechnische voeten in de aarde. Dat blijkt uit de 'Wijziging Wfsv tijdelijke uitzondering driejaarstermijn terugkerende eigenrisicodragers en vervallen rekenpercentage', die minister Koolmees ter consultatie heeft voorgelegd. Met dit wijzigingsbesluit wordt de mitigatie geregeld van de zogenoemde rentehobbel die als gevolg van het verkorten ontstaat. Daarnaast wordt de verkorting van de WGA-risicoperiode aangegrepen om een aantal aanpassingen ter verbetering van de premiedifferentiatiesystematiek van het UWV door te voeren.
Na de verkorting van de risicoperiode ligt de publieke premie – als gevolg van de rentehobbel - gedurende maximaal twaalf jaar op een zodanige hoogte ten opzichte van de private premies dat het UWV niet kan concurreren met private verzekeraars. Hierdoor ontstaat grote instabiliteit op de hybride markt. Het wordt voor werkgevers zeer aantrekkelijk om voor korte termijn financieel gewin de publieke verzekering van UWV te verlaten en te kiezen voor eigenrisicodragerschap (al dan niet met een private verzekering). De regering wil echter dat werkgevers hun keuze met name baseren op lange termijn doelstellingen, waarmee hun focus meer op effectieve preventie van ziekte en re-integratie van zieke en gedeeltelijk arbeidsgeschikte werknemers gericht wordt. Om instabiliteit van de hybride markt en de negatieve effecten die daaruit voortvloeien te voorkomen, wordt de rentehobbel gemitigeerd.
Bij de invoering van de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (Wet WIA) was er ook sprake van een rentehobbel, maar dan in een omgekeerde situatie. De premie van negen private verzekeraars lag toen als gevolg van het rentedekkingstelsel direct op een hoger structureel niveau, terwijl de publieke premie van UWV geleidelijk ingroeide naar een structureel niveau. Om die ongelijkheid op te heffen is toentertijd de Whk-premie voor de WGA en ZW tijdelijk hoger dan lastendekkend vastgesteld. Nu wordt voor de omgekeerde maatregel gekozen. De WGA-premie voor de Werkhervattingskas (Whk) zal gedurende enkele jaren na invoering van de verkorting van de risicoperiode lager dan lastendekkend, maar hoger dan de structurele publieke premie, worden vastgesteld. Later wordt dit dan weer ingelopen.
Reactie toevoegen
In deze OCTAS-variant ligt de nadruk op één gelijke regeling voor alle werkenden: werknemers en zelfstandigen. OCTAS: “Eén stelsel voor...
De tweede variant die OCTAS in haar rapport presenteert, is: Werk staat voorop. De commissie: “In deze variant draaien we de huidige werkwijze om: eerst reintegratie...
De eerste variant die OCTAS in haar rapport presenteert, is: Huidig stelsel beter. In deze variant ligt de nadruk op het vereenvoudigen van het huidige stelsel en...
Verbond: "Geen tijdrovende en ingrijpende verbouwing arbeidsongeschiktheidsstelsel"
Het stelsel voor ziekte en arbeidsongeschiktheid, reageert het Verbond van Verzekeraars op het OCTAS-rapport, kan snel verbeterd worden, met behoud van een goed...
UWV: één regeling voor alle werkenden
UWV vindt het van belang dat mensen in het nieuwe arbeidsongeschiktheidsstelstel worden gestimuleerd en ondersteund om weer aan het werk te gaan. En dat er wordt...
Ondernemersorganisaties missen aandacht eerste twee ziektejaren in advies OCTAS
VNO-NCW en MKB-Nederland missen in het OCTAS-rapport voorstellen voor maatwerk om zieke werknemers gedurende die eerste twee jaar duurzaam weer aan het werk te helpen....
FNV hekelt 'afbraak-scenario' OCTAS
De FNV heeft met "stijgende zorg kennisgenomen van het eindrapport van de Onafhankelijke Commissie Toekomst Arbeidsongeschiktheidsstelsel (OCTAS) over het stelsel...
OCTAS presenteert varianten om arbeidsongeschiktheidsstelsel te vereenvoudigen
De Onafhankelijke Commissie Toekomst Arbeidsongeschiktheidsstel (OCTAS) heeft haar advies uitgebracht aan minister Van Gennip (SZW). In het advies presenteert OCTAS...
FNV: stijging arbeidsongeschikten door doorgeslagen flexibilisering
De doorgeslagen flexibilisering van de arbeidsmarkt. Dat is volgens nieuw FNV-onderzoek dé veroorzaker is van de hoge instroom in de WIA. De FNV in haar rapport...
(Annemieke Postema, AOVdokter, in Ken je vak! in VVP 1-2024) Bij een arbeidsongeschiktheidsverzekering draait het niet alleen om het spel, maar ook om de knikkers....