TPRA: onvoldoende voor bestaande DC-premieregelingen
Bestaande DC-premieregelingen scoren matig op de ranglijst die The Pension Rating Agency (TPRA) voor het derde jaar op rij uitbrengt, met de regeling van Vopak als uitzondering. Vooral de DC-regelingen met een vlakke staffel die een gelijke premiehoogte kennen voor alle leeftijdsgroepen, net als alle beoogde toekomstige DC-regelingen, bungelen onderaan de lijst van 213 pensioenregelingen.
DC-regelingen zijn nog lang niet de standaard als gekeken wordt naar Nederlandse pensioenfondsen. Deze voeren voornamelijk middelloonregelingen uit. Maar de 19 DC-regelingen die TPRA in 2019 heeft beoordeeld scoren gemiddeld 2 van de 5 diamanten en hebben in de uitgebreide ranglijst met 213 regelingen een gemiddelde rang van 158. De 2 bestaande vlakke staffel regelingen krijgen allebei slechts 1 diamant toegekend.
"DC-regelingen presteren ondermaats door een vaak lage premie-inleg. Rendementsvooruitzichten compenseren die zwakte onvoldoende, vooral bij vlakke staffelregelingen waarbij de premie niet stijgt naarmate de deelnemer ouder wordt", beweert TPRA. "Belastingtechnisch is de premie-inleg voor jonge deelnemers, wiens pensioenkapitaal het langst kan renderen, momenteel zeer beperkt maar binnen vlakke staffels de facto de standaard. Een keuze voor dit type regeling is dus een keuze voor een karig pensioen, vooral voor oudere werknemers. De fiscale ruimte voor leeftijdsonafhankelijke premies zal naar verwachting toenemen wanneer het nieuwe stelsel doorgevoerd wordt. De vraag is of de inlegde premies en daarmee de pensioenkapitalen bij de uitzendkrachtfondsen Flexsecurity en Personeelsdiensten dan ook omhoog gaan. Dat wordt een bepalende factor bij de toekomstige ratings van deze regelingen."
Reactie toevoegen
Pensioenfondsen niet open over beloning bestuur
Minder dan de helft van de bedrijfstak- en beroepspensioenfondsen geeft inzicht in de vaste vergoedingen aan de bestuurders. Minder dan een kwart geeft daarbij voldoende...
Kosten pensioenbeheer nemen toe
De kosten voor pensioen per deelnemer zijn vorig jaar met 5,5 procent gestegen. Bij tweederde van de pensioenfondsen zijn de deelnemers duurder uit. Belangrijkste...
Tpra: beleidsdekkingsgraden zakken verder weg
De beleidsdekkinggraden van pensioenfondsen zijn in het tweede kwartaal van 2016 gedaald met 2,7 procent, aldus The Pension Rating Agency in haar ‘TPRA-monitor...
Een ezel stoot zich in het gemeen…
Al sinds 1993 doet moneyview onderzoek naar financiële (retail)producten en probeert ze die producten vergelijkbaar en transparant te maken. In die 23 jaar...
"verkeerde conclusies over dekkingsgraden pensioenfondsen"
Het niet publiceren door DNB van de nominale dekkingsgraad in de kwartaalcijfers van pensioenfondsen leidt tot verkeerde conclusies over de prestaties van pensioenfondsen,...