ASR laat medewerkers thuiswerken als gevolg van coronavirus

ASR pand van website ASR

ASR gaat vanaf 16 maart alle teams opsplitsen. Afwisselend werken mensen de komende vier weken thuis, op kantoor of op een andere plek.

De verzekeraar neemt deze maatregel om de kans op besmetting van medewerkers met het coronavirus zo veel als mogelijk te beperken.

Alle bedrijfsonderdelen worden gesplitst in een team A en een team B, dit geldt ook voor de Raad van Bestuur en de Raad van Commissarissen. Terwijl het ene team op kantoor werkt, werkt het andere team vanuit huis of op een andere locatie.

Alle medewerkers hebben de mogelijkheid om vanaf een alternatieve locatie te werken. Afgelopen week is hiervoor succesvol een grootschalige test uitgevoerd. Op enig moment waren daarbij meer dan 90 procent van alle medewerkers ingelogd, die zonder problemen tegelijk konden werken, aldus ASR..  

Reactie toevoegen

 
Meer over
Aon helpt handen werven voor Rotterdamse zorgcampagne

Aon helpt handen werven voor Rotterdamse zorgcampagne

Aon doet mee met de Rotterdamse campagne ‘Jij bent nu nodig!’. In de campagne worden werkgevers opgeroepen hun maatschappelijke verantwoordelijkheid...

Prognose levensverwachting 65-jarigen: 20,82 jaar in 2026

Prognose levensverwachting 65-jarigen: 20,82 jaar in 2026

Het CBS verwacht dat de levensverwachting op 65-jarige leeftijd 20,82 jaar zal zijn in 2026. De levensverwachting is in de nieuwste prognose vrijwel hetzelfde als...

AGCS reserveert half miljard voor coronagerelateerde schade

AGCS reserveert half miljard voor coronagerelateerde schade

Volgens een rapport van Allianz Global Corporate & Specialty (AGCS) is er nog nooit zo'n wereldwijde verzekeringsschade geweest als door de coronapandemie. AGCS:...

Oversterfte volledig door coronavirus

Oversterfte volledig door coronavirus

Op basis van de ontvangen doodsoorzaakverklaringen blijkt dat de oversterfte dit jaar volledig veroorzaakt is door sterfte aan het nieuwe coronavirus. Aldus het...

Ook met nieuwe coronamaatregelen gaan klassikale trainingen door

Ook met nieuwe coronamaatregelen gaan klassikale trainingen door

Dukers & Baelemans, Hoffelijk, Lindenhaeghe en NIBE-SVV stellen financieel dienstverleners gerust: ook met de nieuwe maatregelen kunnen klassikale trainingen...

Zoveel mogelijk terug naar thuiswerken

Zoveel mogelijk terug naar thuiswerken

Thuiswerken blijft de norm, tenzij dat echt niet kan. Als er in een werksituatie toch een besmetting plaatsvindt, kan de werklocatie veertien dagen worden gesloten....

Levensverwachting daalt met enkele maanden bij toename coronasterfte

Levensverwachting daalt met enkele maanden bij toename coronasterfte

Bij een toename van de coronasterfte in de laatste maanden zal de levensverwachting met enkele maanden dalen. In het meest ongunstige scenario, als er een tweede...

"Compenseer verzuimkosten personeel dat wacht op testuitslag corona"

"Compenseer verzuimkosten personeel dat wacht op testuitslag corona"

VNO-NCW meent dat werkgevers de verzuimkosten vergoed moeten krijgen van werknemers die wachten op de testuitslag corona. Beleidssecretaris Anneloes Goossens op...

Tweede bonus voor zorgmedewerkers

Tweede bonus voor zorgmedewerkers

Van zorgmedewerkers wordt het komende jaar waarschijnlijk opnieuw veel gevraagd. Het kabinet trekt daarom ook voor 2021 extra geld uit voor een bonus. Zorgmedewerkers...

Allianz schetst vijf trends aansprakelijkheidrisico’s

Allianz schetst vijf trends aansprakelijkheidrisico’s

Aansprakelijkheidsrisico’s voor bedrijven nemen wereldwijd toe. Factoren zoals sociale inflatie, dure en frequente terugroepacties in de automobiel- en voedingssector,...