De Goudse: gratis e-book fitte en gezonde medewerkers
De Goudse heeft een gratis e-book fitte en gezonde medewerkers gepubliceerd. De Goudse: "Het e-book is een goed startpunt voor iedere werkgever die de volgende stappen wil zetten op het gebied van vitaliteit, maar niet goed weet waar te beginnen. Het staat boordevol inspirerende verhalen van mede-ondernemers, praktische tips en heldere informatie over actuele wet- en regelgeving."
Achterin het e-book worden belangrijke actuele initiatieven op het gebied van vitaliteit, groot en klein, gebundeld in één overzicht. Wie meer wil weten over een onderwerp, duikt verder in een hoofdstuk naar keuze. De volgende onderwerpen komen aan bod: het stimuleren van fietsgebruik, nieuwe manieren van vergaderen, het aanmoedigen van sporten en bewegen, het maken van gezonde keuzes, het concept ‘onbeperkte vakantiedagen, de (extra) mogelijkheden op het gebied van verlof, het mogelijk maken van ‘workations’.
Over het hoofd gezien
De Goudse licht het waarom van het e-book toe: "De afgelopen jaren staat het onderwerp ‘personeel’ hoog op de agenda van ondernemers. Het lijkt een voortdurende strijd om nieuw talent aan te trekken. En dat is begrijpelijk, gezien de tekorten op de arbeidsmarkt.Toch is er een belangrijk aspect dat hierbij vaak over het hoofd wordt gezien: het welzijn en behoud van het huidige personeelsbestand.
"Veel werknemers ervaren extra werkdruk vanwege personeelstekorten. Daarbij verwachten zij steeds meer van hun werkgever, vooral op het gebied van flexibiliteit en een gezonde balans tussen werk en privé. Met de komst van jongere generaties op de werkvloer zal deze behoefte alleen nog maar toenemen de komende jaren. Redenen genoeg voor werkgevers om de behoeftes van het huidige personeelsbestand eens goed
onder de loep te nemen. Wat hebben zij nu écht nodig op het gebied van vitaliteit? En welke
ondersteuning kunnen zij hierbij gebruiken?"
Reactie toevoegen
Meer over
UWV verwacht toename werkgeversbezwaren door ‘Praktisch beoordelen’
UWV verwacht als gevolg van ‘Praktisch beoordelen’ vooral een toename van werkgeversbezwaren. Aldus minister Van Gennip in antwoord op vragen vanuit...
NN: "Advies Octas biedt opties voor oplossen hardheden WIA"
Nationale-Nederlanden is positief dat het rapport van OCTAS aandacht heeft voor de noodzaak van preventie en draagt graag hiervoor mogelijke praktische oplossingsrichtingen...
Nieuwe positionering 100-jarige Goudse: ‘Lang leve jouw manier’
De Goudse Verzekeringen bestaat 100 jaar en grijpt haar eeuwfeest aan voor een eerbetoon aan het Nederlandse mkb. In de loop van 2024 rolt het familiebedrijf een...
Kabinet: OCTAS-varianten vragen om nadere uitwerking
Er is bij de OCTAS-varianten "bijna altijd sprake van dilemma’s of compromissen. Bovendien zijn de dilemma’s en compromissen nog niet in omvang (financieel...
Wet Meer zekerheid flexwerkers naar Raad van State
Minister Van Gennip stuurt het wetsvoorstel Meer zekerheid flexwerkers naar de Raad van State voor advies. Het wetsvoorstel bevat verschillende maatregelen om flexibele...
"Afzien van extra verhoging wettelijk minimumloon per 1 juli"
Zet een streep door de voorgenomen extra verhoging van het wettelijk minimumloon per 1 juli aanstaande. Die oproep doen VNO-NCW en MKB-Nederland in een brief aan...
In deze OCTAS-variant ligt de nadruk op één gelijke regeling voor alle werkenden: werknemers en zelfstandigen. OCTAS: “Eén stelsel voor...
De tweede variant die OCTAS in haar rapport presenteert, is: Werk staat voorop. De commissie: “In deze variant draaien we de huidige werkwijze om: eerst reintegratie...
De eerste variant die OCTAS in haar rapport presenteert, is: Huidig stelsel beter. In deze variant ligt de nadruk op het vereenvoudigen van het huidige stelsel en...
Verbond: "Geen tijdrovende en ingrijpende verbouwing arbeidsongeschiktheidsstelsel"
Het stelsel voor ziekte en arbeidsongeschiktheid, reageert het Verbond van Verzekeraars op het OCTAS-rapport, kan snel verbeterd worden, met behoud van een goed...