Flexwerkers niet de grootste WIA-vervuilers
Volgens recente cijfers van het UWV komen flexwerkers 1,5 keer vaker terecht in de WGA dan mensen met een vast contract. Dit zou komen omdat er een relatie met de werkgever ontbreekt. Volgens Acture, de grootste private uitvoerder van de sociale zekerheid, is dit niet waar.
De instroom van flexkrachten bij Acture ligt op hetzelfde niveau als die van vaste krachten in de rest van Nederland. Maudie Derks algemeen directeur van Acture: "Niemand wil graag ziek zijn. En niemand wil uiteindelijk een beroep doen op de WGA. De werknemer niet, de werkgever niet. Dus is het zaak te voorkomen dat mensen met welk contract dan ook in de WGA belanden. Flexwerkers hebben wat dat betreft een ‘slechte naam' omdat ze de WGA zouden vervuilen. Maar onze cijfers bewijzen dat je als private uitvoerder van de Ziektewet wel degelijk de werkgeversrol kunt uitvoeren en op ‘gelijk niveau' kunt uitkomen als bij werknemers met een vast contract. De sleutel ligt bij actieve begeleiding tot aan herstel, zoals inzet van jobcoaches die mensen ondersteunen om werk te vinden. Met een gerichte aanpak op ieder moment van de twee jaar Ziektewet breng je de instroom van flexwerkers op hetzelfde niveau als die van werknemers met een vast contract. Dat is hard nodig, want je moet beseffen dat één WGA-dossier tenminste € 100.000 kost. Wij hebben het hier over tientallen mensen die niet instromen in deze regeling voor langdurige arbeidsongeschiktheid, maar juist weer aan het werk gaan. Dat levert hen directe inkomsten op en bespaart de Nederlandse samenleving miljoenen."
Naar aanleiding van kritiek op de werkwijze van Acture is er onafhankelijk onderzoek geweest en de verbeterpunten voert Acture nu door. "Maar laat ik één ding duidelijk stellen: wij gaan zeer secuur om met onze zieke flexwerkers. Samen willen we namelijk hetzelfde: herstel en terug in het arbeidsproces. Het onderzoek heeft aangetoond dat er bij Acture geen sprake is van systematische druk."
Reactie toevoegen
Nn roadshow en online magazine over WGA Flex
Nationale-Nederlanden informeert verzekeringsadviseurs met mkb-klanten de komende weken tijdens een speciale roadshow over de gevolgen van WGA Flex. Daarnaast is...
Inkomensverzekeraars accepteren uitvraagformulier WGA erd
De belangrijkste inkomensverzekeraars accepteren het door Adfiz ontwikkelde uniform uitvraagformulier voor het eigenrisicodragerschap WGA. De commissie Zorg &...
Adfiz ontwikkelt uniform uitvraagformulier WGA
De commissie Zorg & Inkomen van Adfiz heeft een uniform uitvraagformulier voor WGA en ZW ERD ontwikkeld. Hiermee kriigen verzekeraars dezelfde informatie van...
Van wga naar iva, van de regen in de drup
Aan de hand van een praktijkcasus laat Angelo Wiegmans (register case- en caremanager en eigenaar van Bedrijf Plus) zien hoe een arbeidsongeschikte werknemer die...
Uittocht bij inkomensverzekeraars ten einde
De uittocht van werkgevers bij private arbeidsongeschiktheidsverzekeraars lijkt ten einde. Per 1 januari 2016 stapten 2300 werkgevers over naar het UWV, een halvering...
Verbond blij dat wga-maas is gedicht
Het Verbond van Verzekeraars zegt verheugd te zijn dat het risico dat werkgevers via een maas in de WGA-regelgeving eenmalig een oneigenlijk voordeel kunnen betalen,...
Verbond pleit bij asscher voor reparatie WGA
De aanpassing in de financiering van de WGA per 1 januari 2017 dreigt in het 'overgangsjaar' 2016 te zorgen voor een verstoring van het hybride stelsel, constateert...
Acture, de grootste private uitvoerder van de Ziektewet, heeft een aparte adviesorganisatie getiteld Ascot Advies opgericht. Ascot Advies zal zich met name...
"nieuwe WGA dwingt werkgevers te kiezen"
"De nieuwe WGA verplicht werkgevers tot het maken van keuzes", aldus algemeen directeur Gaston Merckelbagh van VSZ op de Expertsessie Nieuwe WGA die de...
Vsz: oplossing ter beperking wga-uitkeringslast
VSZ heeft in samenwerking met Nationale Borg en Acture een propositie ontwikkeld die werkgevers met meer dan 250 werknemers in staat stelt de kosten voor het eigen...