NFF podcastserie Financiële dienstverleners in transitietijd (2): Faisal Setoe
In deel 2 van de podcastserie ‘De rol van financiële dienstverleners in transitietijd’ gaan Willem Vreeswijk (stichting New Financial Forum) en Ron van Es (School for Purpose Leadership) in gesprek met Faisal Setoe (managing director HDI Global Specialty). Een gesprek over onder meer inclusie en diversiteit. "Doe het gewoon, je krijgt er namelijk ene leuker en succesvoller bedrijf door."
Faisal - gepokt en gemazeld in het verzekeringsbedrijf - is sinds 2020 werkzaam voor HDI Global Specialty. Hij kreeg de opdracht om een nieuwe verzekeraar de grond uit te stampen. Dat is goed gelukt. Maar de manier waarop is binnen de financiële sector nog niet zo gebruikelijk. “Alle medewerkers zijn even belangrijk, er zijn geen lagen van belangrijkheid. Van mijn ouders heb ik meegekregen dat je elkaar moet helpen, dat je er voor elkaar moet zijn. Dit is wat ik deze organisatie ook heb willen meegeven: iedereen doet ertoe, iedereen wordt gewaardeerd. Succesvol ben je immers nooit alleen.”
Diversiteit en inclusie – iets wat in de financiële sector nog altijd ver te zoeken is – is belangrijk voor Faisal. “Ik zet dit op de kaart, maak het bespreekbaar en laat ook zien hoe het anders kan. Bij HDI hebben we bijvoorbeeld een all female leadership, niet omdat het vrouwen zijn, maar omdat het de besten zijn. In onze sector wordt de diversiteitdiscussie vaak als zwaar gezien. Daarom benader ik het positief. Doe het gewoon. Je krijgt er namelijk een leuker en succesvoller bedrijf door.”
Over de betekeniseconomie zegt Faisal: “We zitten in de transitie naar een betekeniseconomie. In de financiële sector maken we momenteel de overstap van shareholdership naar stakeholdership met als een van de belangrijkste drivers klimaatverandering. De paradox is dat wie zijn stakeholders tevreden wil stellen, zich wel zal moeten focussen op de belangen van de shareholders: hoe ga ik me inzetten voor mens, milieu en maatschappij.”
Luister HIER naar het open en boeiende gesprek met Faisal Setoe in deel 2 van deze podcastserie.
En luister HIER naar het open en eerlijke gesprek met Peter van Geijtenbeek in deel 1 van deze podcastserie.
In deze serie gaat we in gesprek met gepassioneerde beleidsbepalers uit de financiële sector waarbij wezenlijke vragen worden gesteld over de rol van financiële dienstverleners in de samenleving. Niet om definitieve antwoorden te geven, maar om met elkaar oplossingsrichtingen te verkennen.
Reactie toevoegen
Meer over
"Waar sommigen de schuld geven aan de economie en de macht van het geld, schuilt daarin ook juist de oplossing", zo betoogt Robert van den Broek van Financieel Zeker...
NFF podcastserie Financiële dienstverleners in transitietijd (1): Peter van Geijtenbeek
De stichting New Financial Forum start het nieuwe jaar goed met de eigen podcastserie: de rol van financiële dienstverleners in transitietijd. In deze...
Column Jack Cox over de economologische schuldenparadox
"In een recent uitgegeven rapport waarschuwt het IMF dat de staatsschuld van landen stevig wordt opgejaagd door de 'radicaal economische transformatie' die nodig...
"Armoede de wereld uit, te beginnen in Rotterdam"
“Armoede is onrechtvaardig en onnodig. Je moet het alleen samen willen oplossen. Niet door erover te praten, maar door verantwoordelijkheid te nemen en in...
Wie zijn de Erics binnen de financiële sector?
"Eric van 't Zelfde, schoolleider in het bekende tv programma 'Dreamschool' is een inspirerend voorbeeld voor de financiële sector", aldus adviseur Maurice...
Jessica den Outer: "Hoogste tijd voor een ecocentrisch wereldbeeld"
“Niemand betwist het recht van een mens om te leven, maar waarom geldt dit dan niet voor andere levende wezens?”, zo zegt milieujurist Jessica den Outer...
Veerkracht thema wintereditie New Financial Magazine
Veerkracht. Dat is het thema van de wintereditie van het New Financial Magazine, een van de uitingen van de stichting New Financial Forum. Een themanummer...
Stimuleer de adviseur om duurzaam te adviseren
"Geld is een belangrijke reden voor mensen om hun gedrag aan te passen. Natuurlijk is intrinsieke motivatie belangrijk, maar juist bij een thema als duurzaamheid...
Verzilver de expertise van jouw organisatie
"Voor een duurzame toekomst moet de focus liggen op het benutten van de interne rijkdom aan expertise en de gezamenlijke reis", aldus Michiel Dietvorst van Pridea...
Bedrijven van de toekomst schrijven het nieuwe verhaal
“Schokkend hoe weinig er over is van alles waar wij mensen bij floreren.” Dat zei Christine Boland, tijdgeestanalist, woensdag op de zesde Positive Finance...