Werkgeverspremies WGA en Ziektewet in 2022 iets omhoog
De premies voor de arbeidsongeschiktheidsverzekering (WGA) en de Ziektewet (ZW) waarvoor werkgevers zich bij UWV kunnen verzekeren, gaan in 2022 omhoog. De stijging is in lijn met de trend van voorgaande jaren. De gemiddelde WGA-premie gaat met 0,06 procentpunt omhoog naar 0,84 procent. Van de 67 sectoren stijgt voor 40 sectoren de premie, voor 1 sector (horeca en catering) blijft de premie gelijk en voor 26 sectoren daalt de premie.
Bij de Ziektewet is de stijging iets groter, hier gaat de gemiddelde premie met 0,10 procentpunt omhoog, naar 0,68 procent. Van de 67 sectoren stijgt bij 52 sectoren de premie, bij 1 sector (sector 58 Dakdekkersbedrijf) blijft de premie gelijk en bij veertien sectoren daalt de premie.
UWV heeft zich bij de ramingen voornamelijk gebaseerd op het Centraal Economisch Plan (CEP) 2021, dat het Centraal Planbureau (CPB) op 31 maart jongstleden publiceerde. Bij de vaststelling van de premies voor 2022 is ook rekening gehouden met een vermogenstekort van 0,5 miljard voor de Ziektewet en vermogensoverschot van een miljard voor de WGA. De komende jaren brengt UWV dit tekort en overschot geleidelijk terug door lichte aanpassingen van de premies. De stijging van de werkgeverspremie voor de Ziektewet is hierdoor iets groter en de stijging van de premie bij de WGA is iets minder groot.
Reactie toevoegen
Meer over
Tijdelijke werkwijze Eerstejaars Ziektewetbeoordelingen eigenrisicodragers
UWV is per 1 mei gestart met een tijdelijke werkwijze waarbij naast de Wajong- en WIA-claimbeoordelingen een deel van de resterende beoordelingscapaciteit wordt...
UWV concentreert zich op WIA- en Wajong-beoordelingen
UWV concentreert zich de komende tijd op WIA- en Wajong-beoordelingen. Alleen in schrijnende situaties (aanvragen van werknemers en werkgevers die in ernstige medische...
Geen regeringscommissaris UWV-problematiek
Minister Vijlbrief vindt aanstellen van een regeringscommissaris UWV-problematiek niet nodig. Dat schrijft hij in een brief over reeds genomen en voorgenomen maatregelen...
Verbond: lagere prioritering herbeoordelingen ondermijnt hybride stelsel
Het Verbond van Verzekeraars wil dat UWV de duurzaamheidsbeoordeling hervat voor mensen die waarschijnlijk niet meer terug kunnen naar werk. Dat hoeft volgens het...
Internetconsultatie wetsvoorstel vereenvoudiging premieheffing werkgeversbetalingen
SZW is de internetconsultatie gestart van het Wetsvoorstel vereenvoudiging premieheffing werkgeversbetalingen. Dit wetsvoorstel regelt dat over loon en de werkgeversbetalingen...
Pensioenfederatie kritisch over voorgestelde WIA-herstelactie
De Pensioenfederatie heeft kritisch gereageerd op de consultatie van het ministerie van SZW over het toekennen van een financiële vergoeding door UWV aan mensen...
UWV, verzekeraars en OVAL starten samenwerking bij WIA-beoordeling
UWV, Verbond van Verzekeraars en OVAL starten in samenwerking met Kwaliteit op Maat (KOM), Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid en...
IBO: aanpassingen arbeidsongeschiktheidsstelsel noodzakelijk
In het vrijdag verschenen IBO-rapport Werk aan de WIA – naar een stelsel dat weer werkt” wordt onder meer geadviseerd om sociaal-medische beoordelingen...
Formulier ‘Wijzigen betaling ERD werkgever’ nu online
Als eigenrisicodrager voor de WGA kan men sinds 1 december ook online de betaling van de uitkering wijzigen. Men kan ervoor kiezen om voortaan zelf de uitkering...
Rekenkamer geeft UWV en minister harde WIA-veeg uit pan
Het systeem en de aansturing van de controles op WIA-uitkeringen bij UWV heeft jarenlang tekortgeschoten, zo wijst onderzoek van de Algemene Rekenkamer uit. Dit...