Werknemers en werkgevers vullen MVO verschillend in
Werknemers verwachten een andere invulling van het MVO-beleid dan werkgevers er aan geven, blijkt uit onderzoek van BeFrank. Werknemers er aan hechten dat bedrijven in het algemeen het accent leggen op het bestrijden van milieuvervuiling (42 procent), op een overgang naar duurzame energie (40 procent) en op het hergebruik van materialen (38 procent). Als gevraagd wordt in hoeverre hun eigen organisatie maatschappelijk verantwoord onderneemt, dan blijkt de focus van de werkgever anders te liggen. Binnen de eigen organisatie krijgen vooral diversiteit en inclusie (28 procent), een gezondere levensstijl (28 procent) en het bevorderen van waardig werk en werkomstandigheden (24 procent) de prioriteit.
Een actief MVO-beleid weegt mee bij de keuze voor een nieuwe werkgever. Bij het zoeken naar een baan, is voor maar 30 procent MVO-beleid medebepalend. Ruim 50 procent geeft aan niet te willen werken bij een werkgever die weinig inspanningen verricht op dit vlak. Ook is het zo dat bijna de helft (48 procent) met zijn of haar werk (nog meer) een bijdrage aan de wereld zou willen leveren. Vijftien procent van de ondervraagden is bereid daar ook salaris voor in te leveren wanneer het effect van het loonoffer extra groot is. “Voor bedrijven die om personeel zitten te springen liggen hier dus kansen”, meent BeFrank.
Reactie toevoegen
Meer over
BeFrank ondersteunt Stichting De Noordzee
BeFrank en Stichting De Noordzee starten een samenwerking om de Noordzeekust plasticvrij te krijgen. BeFrank doneert een bedrag dat is vrijgekomen uit het vervallen...
Venn Hypotheken gestart met inzamelen oude slaapzakken
Venn Hypotheken is gestart met de eerder aangekondigde inzamelingsactie onder financieel adviseurs van oude slaapzakken voor ShelterSuit. Adviseurs die slaapzakken...
BeFrank viert tienjarig jubileum
BeFrank, de grootste PPI van Nederland, bestaat tien jaar en gaat dat vieren. BeFrank telt anno 2021 ruim 1.000 klanten en 270.000 werknemers die er pensioen opbouwen....
Sebastiaan van den Dries directeur BeFrank
Sebastiaan van den Dries (42) wordt per 1 maart 2021 benoemd tot directeur van BeFrank. Hij zal samen met Jan Hein Rhebergen de directie vormen. Van den...
Van Bruggen Adviesgroep zet zich in voor Oranje Fonds
Van Bruggen Adviesgroep gaat samenwerken met het Oranje Fonds. Naast de financiële steun kan het Oranje Fonds een beroep doen op de kennis en kunde van de financieel...
Twintig procent ondernemers overweegt baan in loondienst door coronacrisis
Ruim de helft van de bedrijven heeft de afgelopen maanden al opdrachten verloren en nog eens 42 procent ziet de komende maanden met enige angst tegemoet. Hun omzet...
Tulp draagt bij aan 36 huizen voor Habitat for Humanity
Tulp Hypotheken heeft inmiddels kunnen bijdragen aan het bouwen van 36 huizen door Habitat for Humanity. Voor elke hypotheek die is afgesloten, doneert Tulp een...
Nationale BeFit-dag moet meer Nederlanders financieel fit krijgen
Nederlanders financieel fit maken en het pensioenbewustzijn vergroten. Met dat doel organiseert BeFrank op donderdag 5 september de Nationale BeFit-dag. "We...
Hypotheekbedrijven halen geld op voor Cruyff Foundation
Vanuit de hypotheeksector namen onlangs De Hypotheekshop en Lloyds Bank met een gezamenlijk team deel aan de Cruyff Foundation Cup. De Cruyff Foundation Cup is een...
Verzekeraars maken afspraken over verantwoord internationaal beleggen
Het Verbond van Verzekeraars heeft donderdagochtend samen met ministers Wopke Hoekstra (Financiën) en Sigrid Kaag (Buitenlandse Handel en Ontwikkelingssamenwerking),...