Verplichte AOV: waar staan we?

Ken je vak! Permanent Actueel Inkomen

(Permanent Actueel door Lindenhaeghe in Ken je vak! VVP 4-2022) Het is al jaren een onderwerp dat de gemoederen bezighoudt: de verplichte AOV voor zelfstandigen. Tijd voor een update over dit onderwerp.

Uit een onderzoek van ZZP Nederland blijkt dat 81 procent van alle zelfstandigen tegen een verplichte AOV is. Toch komt de verplichte AOV voor zelfstandigen eraan.

Het verplichten van een AOV aan zzp’ers heeft twee belangrijke redenen. Overlegpartijen geven als eerste reden dat het niet redelijk is dat kosten en risico’s van onverzekerden door de samenleving worden gedragen. Immers, als een zzp’er geen inkomen meer heeft door arbeidsongeschiktheid en hij is niet verzekerd, dan valt hij terug op sociale verzekeringen. Slechts een op de vijf zzp’ers verzekert zich nu tegen arbeidsongeschiktheid. De reden ligt in het feit dat verzekeraars nu geen acceptatieplicht hebben. Dus zelfstandigen kunnen worden geweigerd op medische gronden. Maar er is voornamelijk een drempel vanwege de hoge premie. Veel zzp’ers kiezen er daardoor bewust voor om onverzekerd te blijven.

Als tweede reden geeft de overheid aan dat ze schijnzelfstandigheid wil voorkomen. Door een AOV voor zzp’ers verplicht te stellen, wordt een oneerlijke concurrentiepositie voorkomen. De kans op schijnzelfstandigheid neemt af. Het loont namelijk niet meer om zzp’er te worden als je slechts één opdrachtgever hebt en ook nog een verplichte AOV moet betalen. Dan kun je beter in loondienst blijven, zo is de gedachte.

Het is nog niet helemaal duidelijk hoe de verplichte verzekering eruit gaat zien. Als je het aan ZZP Nederland vraagt, dan bestaat de verzekering uit een collectieve basisvoorziening voor alle werkenden. Dus ook voor niet-zzp’ers. ZZP Nederland ziet het voor zich als een basisuitkering met een wachttijd van twee jaar en een uitkering tot de AOW-leeftijd. Er zou dan sprake moeten zijn van volledige acceptatie en geen uitsluitingen.

‘Kabinet komt volgend jaar met invulling’

Nog veel vragen

De vraag is natuurlijk wat er gaat gebeuren met de verplichte AOV. Als die er komt in de vorm die Stichting van de Arbeid vormgeeft, dan heeft dit gevolgen voor dergelijke nieuwe initiatieven, maar ook voor de bestaande verzekeringsmarkt. Want komt er een overgangsregeling of kunnen bestaande verzekeringsvormen blijven bestaan? En wat gebeurt er met zzp’ers met een hoog inkomen? Kunnen zij zich dan vrijwillig bijverzekeren? De Stichting van de Arbeid geeft wel aan dat er ruimte moet zijn voor dergelijke eigen keuzes. Nu afwachten wat de daadwerkelijke invulling van de overheid wordt op deze aangekondigde maatregel.

Aanvulling redactie: inmiddels heeft het kabinet aangekondigd het komende jaar te komen met een invulling van een arbeidsongeschiktheidsverzekering voor zelfstandigen. Die verzekering wordt op zijn vroegst in 2027 ingevoerd. Er dient nog verdere uitwerking plaats te vinden op twee onderdelen (opt-out en Onderling Waarborgfonds). Minister Van Gennip denkt wel al dat de de kring van verzekerden kan worden verruimd: “Ook resultaatgenieters, meewerkend partners en directeur-grootaandeelhouders kunnen worden opgenomen in de kring van verzekerden, conform het advies van de Stichting van de Arbeid.”

Reactie toevoegen

 
Spotters dragen honderdvijftig advieskantoren aan voor VVP Advies Award 2022

Spotters dragen honderdvijftig advieskantoren aan voor VVP Advies Award 2022

Naar aanleiding van een geheime bijeenkomst op 13 april 2022 van juryleden en spotters van de VVP Advies Award 2022 heeft de jury drie kantoren per categorie in...

Wet Bestuur en Toezicht Rechtspersonen

Wet Bestuur en Toezicht Rechtspersonen

(Permanent Actueel door Lindenhaeghe in Ken je vak! VVP 01-2022). Sinds juli vorig jaar hebben verenigingen en stichtingen te maken met de Wet Bestuur en Toezicht...

Doe-het-zelf beleggen niet zonder risico’s

Doe-het-zelf beleggen niet zonder risico’s

(Permanent Actueel, Wft Vermogen, in VVP 01-2022) Steeds meer Nederlanders stappen van sparen over naar beleggen. Ze willen dat beleggen vooral zelf doen en ontdekken....

Ewald Bary: wat is jouw volgende STAP?

Ewald Bary: wat is jouw volgende STAP?

"STAP (Stimulans Arbeidsmarkt Positie) draagt eraan bij dat werknemers én werkgevers zich toekomstgericht kunnen ontwikkelen",  aldus Ewald Bary van...

Regeling WTS juli 2021

Regeling WTS juli 2021

(Lindenhaeghe in katern Ken je Vak! in VVP 6) In juli 2021 werd een deel van Nederland geplaagd door extreem hoog water en grote overstromingen. De gevolgen van...

Wetsvoorstel opkoopbescherming

Wetsvoorstel opkoopbescherming

(Lindenhaeghe in katern Ken je Vak! in VVP 6) Het kabinet heeft besloten om de opkoop van woningen door beleggers voor verhuur aan banden te leggen. Er komt dus...

Ewald Bary: "Laten we voor de verandering eens met één mond spreken"

Ewald Bary: "Laten we voor de verandering eens met één mond spreken"

"Het is nog nooit in de financiële sector gelukt om ook maar op één thema gezamenlijk naar buiten te treden. Hoe gaaf zou het zijn als we onze...

Geschillenregeling BKR naar Kifid

Geschillenregeling BKR naar Kifid

(Permanent Actueel door Lindenhaeghe in Ken ja vak! VVP 5-2021) De Geschillenregeling BKR is 1 oktober over gegaan naar Kifid. Aanleiding hiervoor is het feit dat...

Kennis- en ervaringstoets niet altijd meer verplicht

Kennis- en ervaringstoets niet altijd meer verplicht

(Permanent Actueel door Lindenhaeghe in VVP 5-2021) Het is niet verplicht om advies in te winnen over een impactvol financieel product, zoals een hypotheek. In...

Nee? Dan ben je dus niet duurzaam!

Nee? Dan ben je dus niet duurzaam!

(Door Esther Vuijsters van Lindenhaeghe in VVP Special Duurzaam Adviseren 2021) Zoals bij alles dat in de mode is, wil iedereen een (tarwe)graantje meepikken....