ARAG partner GAP200 (Emma at Work)

ARAG Emma at Work

ARAG is partner geworden van de GAP200, een netwerk van bedrijven en organisaties die het werk en gedachtegoed van Emma at Work steunen. Emma at Work wil de kloof dichten tussen jongeren met een fysieke aandoening en de arbeidsmarkt. Deze jongeren worden gesteund bij hun ontwikkeling en geplaatst bij deelnemende bedrijven.

Foto: Marc van Erven (CEO ARAG Nederland) en Marlies Van Hilten, (directeur Emma at Work) bezegelen de samenwerking.

Reactie toevoegen

 
Meer over
Wij blijven onmisbaar

Wij blijven onmisbaar

(Uit VVP-special Slimmer Adviseren 2025) In de rubriek Vrouw en Advies laat VVP vrouwelijke financieel adviseurs aan het woord over vrouwelijke waarden (en die...

Winnaars VVP Advies Awards 2025: Boidin, De Goede, PMP en Gewoon bij Saskia

Winnaars VVP Advies Awards 2025: Boidin, De Goede, PMP en Gewoon bij Saskia

De vier winnaars van de VVP Advies Awards 2025 zijn: Gewoon bij Saskia (categorie Starters), PMP Duurzaam Verzekeren (Categorie Kleine kantoren), De Goede Financieel...

Grande Finale Advies Award 2025 in beeld

Grande Finale Advies Award 2025 in beeld

Bekijk de video-impressie van Jeffrey Korte van de Grande Finale van de VVP Advies Award 2025 in de Rijkskwekerij te Baarn, de meest duurzame eventlocatie van Nederland. [object...

VVP Ondernemersdag kennissie ARAG: gebruik AI met beleid

VVP Ondernemersdag kennissie ARAG: gebruik AI met beleid

Ernaar gevraagd bleken de meeste deelnemers aan de kennissessie van ARAG op de VVP Ondernemersdag 2025 al met AI en dan speciaal generatieve AI in de weer te zijn....

Sterke pitches twaalf genomineerden Advies Award in beeld

Sterke pitches twaalf genomineerden Advies Award in beeld

De twaalf genomineerden van de VVP Advies Award 2025 gaven op 24 september bij gastheer BHB Dullemond een pitch van maximaal vier minuten over hun adviesonderneming....

WIFS publiceert Top 50 Women in Sustainable Finance 2025

WIFS publiceert Top 50 Women in Sustainable Finance 2025

Tijdens een feestelijke bijeenkomst bij a.s.r. in Utrecht presenteerde WIFS dinsdag de Top 50 Women in Sustainable Finance 2025: vijftig vrouwelijke leiders die...

Diversiteit verrijkt

Diversiteit verrijkt

(Voorwoord Willem Vreeswijk, VVP 3-2025) ‘‘We hoeven niet allemaal hetzelfde te zijn – juist de verschillen maken ons sterker”, aldus Elise...

Luister en vraag door

Luister en vraag door

(Uit VVP 3-2025) In de rubriek Vrouw en Advies laat VVP vrouwelijke financieel adviseurs aan het woord over vrouwelijke waarden (en die kunnen mannen hebben) die...

Verrijking of verarming?

Verrijking of verarming?

(Richardo Cruz Fortes, Expat Mortgages, in VVP 3-2025) Ik schrijf dit vanuit Marokko. Vakantie. Zon, geuren, kleuren, gesprekken, ontmoetingen. En telkens proef...

Subsidie voor mbk’er die technologie inzet voor werknemer met arbeidsbeperking

Subsidie voor mbk’er die technologie inzet voor werknemer met arbeidsbeperking

Werkgevers in het mkb kunnen vanaf 1 oktober subsidie aanvragen voor de helft van het totale bedrag dat zij investeren in inclusieve technologie voor hun medewerkers....