Pensioenfederatie biedt pensioenoplossing zzp'ers
De Pensioenfederatie heeft in een rapport aanbevelingen gedaan om op korte termijn tot verbetering van de pensioensituatie van zzp'ers te komen.
De Pensioenfederatie schetst in het rapport de penisoenproblematiek voor zzp'ers. "Veel zelfstandigen zonder personeel (zzp’ers) bouwen geen of slechts weinig aanvullend pensioen op, waardoor ze na hun werkzame leven - veel vaker dan werknemers - grotendeels zijn aangewezen op de AOW. De maatschappelijke impact hiervan wordt alleen maar groter door veranderende arbeidsrelaties: de ‘life time job’ bij één werkgever met de bijbehorende onafgebroken pensioenopbouw wordt zeldzaam. Tegelijkertijd zijn er steeds meer tijdelijke contracten, uitzendkrachten en zzp’ers met een gebrekkige pensioenopbouw."
In het rapport ziet de Pensioenfederatie, anders dan staatssecretaris Klijnsma, die zich blijkens haar brief van 18 maart aan de Tweede Kamer vooral richt op oplossingen in de derde pijler, juist ruimte in de tweede pijler, dus in de arbeidsgerelateerde pensioenen. "Door de in de tweede pijler al goeddeels bestaande ruimte te benutten kunnen de gewenste ‘quick wins’ relatief snel, gemakkelijk en met beperkte aanpassingen worden behaald. Uitbreiding van de vrijwillige voortzetting van de pensioenopbouw bij het pensioenfonds waarbij de zzp’er voorheen was aangesloten lijkt in dat kader de meest passende optie. Pensioenfondsen kunnen daarbij in samenspraak met sociale partners het voortouw nemen. Er zijn wel fiscale aanpassingen nodig om pensioenregelingen in deze richting te kunnen uitbreiden."
De Pensioenfederatie is het met de staatssecretaris eens dat voor de langere termijn moet worden gezocht naar structurele verbetering van de pensioensituatie van zzp’ers. "Aandacht voor hun positie zou onderdeel moeten zijn van de bredere discussie over de toekomst van het pensioenstelsel. Vragen zoals ‘voor wie is de tweede pijler bedoeld’, en ‘in hoeverre hebben overheid of pensioenfondsen een zorgplicht voor de pensioenopbouw van zzp’ers’ moeten hierbij worden betrokken, evenals individuele wensen van zzp’ers omtrent vrijwilligheid, keuzemogelijkheden en flexibele premie-inleg."
Reactie toevoegen
Kabinet gaat breed gesprek voeren over kwalificatie ZZP
Het kabinet gaat de komende maanden in gesprek met werkgevers, werknemers, ZZP’ers en betrokken organisaties om het onderscheid helder te maken tussen werknemer...
Werkvereniging: bijna 200.000 deelnemers
In de tweede helft van 2019 hebben dertien organisaties van Modern Werkenden zich aangesloten bij de Werkvereniging. Het gaat onder meer om BrightPensioen, SharePeople,...
Internetconsultatie Wet minimumbeloning zelfstandigen en zelfstandigenverklaring
Minister Koolmees is de internetconsultatie gestart van de Wet minimumbeloning zelfstandigen en zelfstandigenverklaring. De consultatie sluit 9 december. De regering...
Meningen verdeeld over invulling verplichte AOV ZZP'ers
De meeste respondenten in een Radar-enquête zijn voor een verplichte AOV voor ZZP'ers. Over de vorm zijn de meningen verdeeld. Van de ZZP'ers is 21 procent...
Univé oppert betaalbare oplossing in debat over verplichtstelling AOV
Door beperking van de uitkeringsduur en verhoging van de arbeidsongeschikheidsdrempel, stelt Univé Schade, kan ruim 90 procent van de ZZP’ers een betaalbaar...
Pensioenfederatie luidt noodklok
De Pensioenfederatie vindt het verstandig dat het kabinet vooruitlopend op de invoering van een nieuw pensioencontract alvast regelt dat een dekkingsgraad van 100...
Pensioenfederatie: "Beleidsregel DNB leidt tot hogere uitvoeringskosten"
Volgens de Pensioenfederatie leidt een aanpassing van de Beleidsregel Geschiktheid 2012 tot hogere uitvoeringskosten. Dit stelt de Pensioenfederatie in een reactie...
ZZP'ers kunnen het aangekondigde wettelijke minimumtarief nu al waarborgen
De ACM zal in de periode voor invoering van het door minister Koolmees aangekondigde minimumtarief van zestien euro per uur voor ZZP'ers geen boetes opleggen bij...
Financials overtreden wet met volledig variabel belonen ZZP'er
De AFM merkt dat financiële ondernemingen soms gebruikmaken van freelancers of ZZP’ers die volledig variabel worden beloond. Hiermee overtreden zij de...
Vijftig financiële instellingen tekenen voor klimaatdoelen
Zo'n vijftig banken, verzekeraars, pensioenfondsen en vermogensbeheerders en hun koepels hebben zich gecommitteerd aan de klimaatdoelen van het kabinet. De financiële...