Medewerkers ASR mogen participeren via aandelenplan
Medewerkers van ASR worden in staat gesteld in te schrijven op aandelen van ASR.
Het aandelenplan maakt het mogelijk voor medewerkers om twee keer per jaar, op de dag van de publicatie van de halfjaar- en de jaarcijfers, in te schrijven. De eerste mogelijkheid is op 23 augustus. ASR zal hiervoor eigen aandelen inkopen voor een bedrag van maximaal € 12,5 miljoen.
De Raad van Bestuur zegt het belangrijk te vinden om medewerkers via een aandelenplan de mogelijkheid te geven te participeren. Deelname aan dit aandelenplan is op vrijwillige basis en maakt geen onderdeel uit van het beloningsbeleid. Medewerkers kunnen de aandelen kopen onder voorwaarde dat de aandelen vijf jaar geblokkeerd worden, een zogeheten ‘lock-up’ periode. Zoals door de Nederlandse belastingdienst is bepaald, krijgen medewerkers vanwege deze blokkering een korting van 18,5% op het aankoopbedrag.
ABN Amro is aangesteld als onafhankelijke broker voor de uitvoering van het inkoopprogramma.
Reactie toevoegen
Meer over
Kifid: opzettelijke misleiding loont niet
Een verzekeraar die na een ongeval namens zijn verzekerde aansprakelijkheid erkent voor de schade van de tegenpartij moet de vaststaande schade in beginsel vergoeden,...
Kifid: kenteken gestolen auto op naam zoon, vordering wordt afgewezen
Een bij ASR verzekerde auto wordt gestolen en de consument meldt dit bij de gevolmachtigde van de verzekeraar. Het kenteken blijkt echter op naam van de zoon...
ASR uitgeroepen tot World-class Workplace van Nederland
Effectory heeft ASR uitgeroepen tot World-class Workplace van Nederland. Het World-class Workplace keurmerk wordt toegekend aan iedere organisatie die scoort boven...
ASR koopt windpark Jaap Rodenburg
ASR wordt eigenaar van windpark Jaap Rodenburg en neemt acht van de tien windmolens over van Vattenfall. De overige twee zullen na de bouw worden overgedragen aan...
René Draaisma volgt Luuk de Vos op bij ASR
René Draaisma (Manager Marketing & Distributie bij ASR Vitality) is de beoogde opvolger van Luuk de Vos (foto) bij ASR, die in 2022 met pensioen gaat....
ASR rondt overname Brand New Day PPI af
ASR heeft de overname van Brand New Day PPI afgerond. ASR krijgt door de overname een marktaandeel van 15 procent in de markt voor beschikbare premieregelingen....
Er is een akkoord over een nieuwe cao voor ASR bereikt met een meerderheid van de leden van FNV Finance, De Unie en CNV Vakmensen. ASR-medewerkers krijgen per 1...
ASR koploper wat betreft vrouwen in de top
"Meer vrouwen op senior posities trekt ander talent aan. Dat is belangrijk, want diverse teams zorgen voor betere resultaten. Het is een kwestie van bewustwording...
Steenrijk, maar geldarm? Een passende oplossing voor senioren
(Partner in kennis a.s.r. in katern 'Hypotheken van nu!' in VVP 6-2020) De tijd dat ‘pensioen’ synoniem is voor het ‘achter de geraniums zitten’,...
Digitale mijn-omgeving ASR: klant meer zelf doen, adviseur blijft aanspreekpunt
ASR heeft recent een 'mijn omgeving' gelanceerd voor particuliere schadeklanten. "Met deze online omgeving kunnen klanten hun schadeverzekeringen eenvoudig inzien....