Nauwelijks kennis bij mkb-er over arbeidsongeschiktheid
Een arbeidsongeschikte medewerker betekent voor een bedrijf in het MKB het verschil tussen winst en verlies, zo blijkt uit onderzoek van Aon Nederland.
Ruim de helft van de Nederlandse ondernemers en HR-verantwoordelijken in het mkb geeft dit aan. Ook heeft ruim de helft van de organisaties te maken gehad met een langdurig arbeidsongeschikte medewerker. Toch worden de risico’s van langdurige arbeidsongeschiktheid nog altijd onderschat en schiet de kennis van MKB’ers over de geldende wetgeving tekort, aldus Aon Nederland.
Aan het onderzoek namen meer dan 150 ondernemers en HR-professionals deel, die binnen een MKB-organisatie (10 - 250 medewerkers) verantwoordelijk zijn voor het verzuimbeleid.
Gevraagd naar hoeveel jaar werkgevers in het uiterste geval de kosten betalen van de uitkering aan hun zieke personeel, schatten de respondenten in dat dit gemiddeld vier jaar is. Voor personeel met een tijdelijk contract is dit volgens de MKB’ers drie jaar. In werkelijkheid is dat twaalf jaar, zowel bij een vast dienstverband als bij een tijdelijk contract. Uit berekeningen van Aon blijkt dat de kosten voor een werkgever van een langdurig zieke medewerker over een tijdsbestek van twaalf jaar al snel kan oplopen tot 200.000 euro.
Reactie toevoegen
Meer over
De Goudse: "Groeiende behoefte aan specialistisch advies voor mkb"
"Veel mkb’ers ontbreekt het aan instrumenten om het hoge verzuim in hun bedrijven aan te pakken. Met name bij kleinere werkgevers is er grote behoefte aan...
Pensioentransitie: spannend bij de uitvoerders
“Het wordt nu echt spannend bij de pensioenuitvoerders”, zegt Frank Driessen, Director Wealth, Aon Nederland. “Er zijn nog maar enkele regelingen...
Aon: verder herstel dekkingsgraden pensioenfondsen
De indicatieve gemiddelde dekkingsgraad van de Nederlandse pensioenfondsen is in juli gestegen naar 126 procent. De aandelenrendementen, in combinatie met een lichte...
NLInvesteert: “Banken schuiven MKB-loket weer open”
"De grote Nederlandse banken zetten hun kredietloket weer open, na jarenlange beperkingen”, aldus Dirkjan Takke, directeur NLInvesteert. Dit naar aanleiding...
Kifid past consumentenbegrip aan na uitspraak Europees Hof
(Kifid-uitspraken GC 2025-0558 en GC 2025-0559) De uitspraak van het Europese Hof van Justitie van 24 oktober 2024 over de uitleg van het begrip ‘consument’...
Op masterniveau het MKB adviseren
(Fred de Jong, HAN, in VVP-special Business Support 2025) nieuwe master Integraal Adviseur MKB leidt financieel professionals op tot de strategische businesspartner...
Cyberweerbaarheid is onderwerp voor bestuurskamer geworden
Cyberweerbaarheid is een onderwerp voor de bestuurskamer geworden, stelt Aon. “Vanuit financieel en strategisch perspectief is risicobeperking en -beheersing...
Havenbedrijf Rotterdam kiest voor Aon
Havenbedrijf Rotterdam heeft Aon aangesteld als verzekeringsmakelaar en risicomanagementadviseur. Met de samenwerkingsovereenkomst zet het Havenbedrijf een stap...
NN: "Jongere werknemers aan het werk zien te houden"
"Het is hard nodig om werknemers aan het werk te houden, vooral de jongere werknemers. Zeker omdat in die groep de verzuimduur stijgt. We kunnen het ons als samenleving...
TenneT kiest Aon ook voor 2GW offshore programma
Aon is door TenneT ook geselecteerd als risico- en verzekeringsadviseur voor haar 2GW offshore programma. Om te voldoen aan de doelstellingen van de overheid voor...