"Fiscale verschillen tweede en derde pijler rechttrekken”
BrightPensioen roept op de fiscale verschillen tussen tweede en derde pijler recht te trekken. Directeur Sjaak Zonneveld: "Op dit moment is het nog zo dat mensen die aangewezen zijn op de derde pijler voor hun pensioenopbouw, de fiscale mogelijkheden beperkter zijn dan die in de tweede pijler. Terwijl beide pijlers hetzelfde doel hebben: zorgdragen voor een adequate oudedagsvoorziening. Een jaar geleden werd in het voorlopige pensioenakkoord aangegeven dat die verschillen zouden worden rechtgetrokken. In de uitgelekte uitwerking van het pensioenakkoord van afgelopen weekend wordt daar nog niets over gezegd. Maar zeker nu een groeiende groep werkgevers ook van deze pijler gebruik maakt, wordt het belangrijk dat dit voornemen wordt waargemaakt.”
BrightPensioen, waar duizenden ZZP’ers hun eigen pensioenpot opbouwen, wordt steeds vaker ook gekozen door bedrijven die hun werknemers deze mogelijkheid willen geven. Recentelijk is de 500ste werkgever aangehaakt
Reactie toevoegen
Reacties
Stijn Brouwers - Brouwers-Assurantiën 16 juni 2020
Inderdaad lijfrente regime veel te complex en zorgt voor tekorten op het inkomen. Citeer R.Stam FJA NN: nu 15 lijfrente vormen. Terug naar 2 basisvormen: de oudedagslijfrente en de nabestaandenlijfrente. Minimale looptijd 5 jaar voor beide vormen. Oudedagslijfente ingaan uiterlijk 10 jaar voor AOW leeftijd en uiterlijk 5 jaar erna. Geen overgangsrecht voor bestaande aanspraken. Zo simpel en goed functionerend kan het werken. Het wordt echt tijd om de rechtsgelijkheid te herstellen.
Aon: pensioenfondsen zijn voorzichtig geworden met beloftes
De indicatieve gemiddelde dekkingsgraad van de Nederlandse pensioenfondsen is in november gestabiliseerd op 111 procent. De rente daalde licht. De stijging van de...
Leden BrightPensioen nemen woordvoering in handen
Leden van BrightPensioen nemen de komende weken de perswoordvoering in handen. Deze leden woordvoerders zijn allemaal ondernemer en deelnemer bij BrightPensioen....
(Adfiz in Ken je vak! VVP 5-2021) Het huidige pensioenstelsel wordt ingrijpend gemoderniseerd. Om in dit aanpassingstraject tijdig de juiste keuzes te maken, kunnen...
BrightPensioen lanceert Nabestaandenverzekering
BrightPensioen heeft de Bright Nabestaandenverzekering gelanceerd, ontwikkeld samen met Dazure en Allianz. "Bij BrightPensioen gaat bij het overlijden van de deelnemer,...
Nederland na vier jaar niet langer beste pensioenstelsel ter wereld
De pensioenkloof tussen mannen en vrouwen wordt steeds groter, blijkt uit de Global Pension Index 2021 van adviesbureau Mercer en CFA Institute. Ook levert Nederland...
Lancering meld- en informatiepunt geenpensioen.nl
De SER heeft dinsdag het meld- en informatiepunt geenpensioen.nl geopend. Geenpensioen.nl is onderdeel van het in juni 2020 door Stichting van de Arbeid, Pensioenfederatie...
Gelijke rechten, maar geen gelijke pensioenen
Nederland heeft een van de hoogste pensioenen binnen de EU, maar bijna de grootste genderpensioenkloof van de EU. Gepensioneerde vrouwen ontvangen ruim 40 procent...
BrightPensioen: koppel inleg pensioen aan inkomen zzp’er lopend jaar
Bijna vier op de tien zzp'ers die pensioen opbouwen heeft liever dat de jaarruimte die bepaalt hoeveel je kunt inleggen in je pensioenpot wordt gebaseerd op het...
"Experimenten met pensioen voor zelfstandigen vast voorbereiden"
Minister Koolmees denkt dat pensioenuitvoerders al experimenten met pensioen voor zelfstandigen kunnen voorbereiden. De minister in antwoord op Kamervragen: “Pensioenuitvoerders...
BrightPensioen: argumenten Pensioenfederatie deugen niet
"Bij een collectief opgebouwd pensioen worden de effecten, als het tijdelijk even minder gaat, uitgesmeerd over de hele groep. Dat verkleint de risico's voor het...